【2023年上半年政法委工作总结】政法委2023年工作总结

更新时间:2023-02-26 14:57:03 发布时间:24小时内 作者:文/会员上传 下载doxc

政法委一般指政法委员会。 政法委员会是各级党委领导和管理政法工作的职能部门。下面是i乐德范文网为大家整理的政法委2023年工作总结,供大家参考选择。

  政法委2023年工作总结


  为了认真贯彻落实好县委、县政府和县主管部门部署的各项工作任务,按照乡党委、政府的年初工作安排及乡政法委的年初工作计划,进一步抓好我乡的社会综合治理工作,确保我乡的社会稳定,乡政法委将半年的工作进行汇报如下:

  一、强化社会治安综合治理的组织建设。

  乡政法委是领导社会治安综合治理工作的领导机构,加强社会治安综合治理委员会的建设,充分发挥其在维护社会治安和稳定方面的组织、协调作用,通过政法委协调各部门齐抓共管,整合各方面的力量,共同解决影响社会稳定和社会治安方面的突出问题,建立健全社会治安防空体系,落实社会治安综合治理的各项措施,维护良好的社会秩序。

  1、年初稳定工作会议后,乡党委及时召开了政法工作专门会议,并针对我乡实际情况,研究部署了全乡社会治安综合治理工作。

  调整并成立了乡政法委员会,由乡党委书记任主任,乡长、人大主席、政法书记为副主任,派出所、法庭、司法所、中心校、纪检、武装、信访、青年、妇联、土地所、民政所主要负责人为委员的社会治安综合治理领导组织,同时由政法书记牵头,分别与各村、乡直机关签订了2023年社会治安综合治理目标责任书,各村、乡直机关也相应地建立了社会治安综合治理领导小组,各村由书记、主任负总责,由治保、民调、普法、帮教组织负责到人到事,逐层抓好落实,乡直机关由机关负责人负总责,各分管人员抓具体工作。

  2、建立、健全各项制度。制定议事制度、例会制度、民事调解制度、治安防范制度、奖惩制度、矛盾定期排查、协调制度、月排查制度、挂帐督办制度、首问责任制、追究制、上报制度、零报告制度,同时做好排查登记、普法登记和民事调解记录。

  3、推进农村四级联网工作机制,落实10户联网责任制。

  4、加强培训,提高素质。乡政法委对村两委负责人,群防群治组织骨干和治安积极分子进行了集中培训,通过培训,提高了他们的业务能力,在有效地维护全乡社会稳定工作中发挥了积极作用。

  二、强化群防群治队伍建设,充分发挥群防群治队伍作用。

  1、教育广大群众遵守村规、民约,广泛宣传“维护治安人人有责”的观念,宣传治安防范知识,组织开展各种形式的治安防范活动。

  2、充分发挥退伍军人和民兵组织在维护社会治安工作中的作用,乡专门成立了义务治安巡逻队,巡逻队成员实行编班巡逻,让其参与综治工作,同时根据需要,组织民兵退伍军人参加社会治安综合治理,以完成应急任务。

  3、加强对青少年的教育管理,聘请派出所所长为法制副校长,每月为中小学生集中上一堂法制课,使青少年法制观念明显增强,有效地预防减少了青少年犯罪,中小学生无辍学现象发生,违法、违纪情况明显减少,法制宣传真正发挥了作用。

  4、健全治保、民调、巡逻、帮教、普法及综治组织,并进行集中培训,提高了各成员自身素质,充分发挥了其职能作用,增强了群防群治效果,有效维护了社会稳定。

  5、加强对“三放人员”的管理,对我乡3名“三放人员”落实了帮教责任,鼓励和支持他们发家致富,解决他们的实际困难,帮教率达到100%,改好率达100%。

  三、确保社会稳定,促进全乡经济发展。

  1、继续深入开展双创工作,着力解决影响社会治安的深层次问题。

  (1)、创安工作:为确保农村社会治安秩序良好,全乡按照居民居住情况共划分10个安全小区,落实了区长责任制,做好思想转化工作,特殊人员转化不了的逐级上报,集中力量把治安隐患解决在基层,形成了责任到人,齐抓共管,没出现矛盾激化,无治安隐患,无集体上访,创安工作真正得到落实,农村治安秩序明显改进。

  (2)、创模工作:我乡按照县综治委的安排部署,积极组织开展争创社会治安综合治理模范乡活动,层层建立组织,制定了规划。主要做法是:综治办工作人员经常深入群众征求意见,制定了村规、民约六章43条,及时掌握存在治安隐患的人和事,每月向乡综治委汇报一次工作,综合全乡存在的问题,乡综治办每季对全乡进行一次综合治理,发现问题及时解决,发现隐患,随时向乡党委汇报,例会研究解决。

  2、乡综治领导小组在全乡巡回排查,进行民主与法制宣传,强化治安管理,加强对重点人的监控。

  四、积极开展“平安家庭”、“民主法治示范村”创建活动。

  (一)××永村建立了以人民调解委员会为依托的民间纠纷调解“四级联网”制度,有效地维护了社会稳定,使村“两委班子”从繁杂的事务中解脱出来,有更多的精力进行谋划和实施村经济发展,加快了脱贫致富的步伐,充分发挥了党小组长、群众代表、村民组长应有的作用,大大提高了工作效率,有效地防止了矛盾激化。

  (二)村民委员会和村党支部各项组织健全并能充分发挥作用。(三)民主监督有力,村干部依法接受村民理财小组监督。

  (四)法制宣传教育深入人心,村民坚持学法、守法、依法讲法。

  全乡各村建立健全了普法组织网络,由村委会成员对普法员进行宣传讲解,然后再依次宣传,一传十,十传百,以点带面,实行村民自我教育。

  政法委2023年工作总结

  今年以来,在乡党委政府的领导下,我乡综治委紧紧围绕市政法委、综治办的工作布署,大力开展创建“平安xx”活动,全力维护社会政治稳定,主要体现在以下几个方面。

  一、及时制订工作计划,明确全年工作任务。

  年初,我们制订了《xx乡xx年社会治安综合治理工作要点》明确了综治工作全年目标任务,并与各村、各相关单位签订了责任状,落实了各村各单位的工作任务、考核考评、奖惩责任等内容,乡综治委定期召开综治会议,分析社会治安形势,找出存在的问题,研究解决方法。

  二、加强法制宣传教育,提高干部法律素质。

  开展了创建“平安xx”的宣传活动。四月份,我们精心组织了一次社会治安“大宣传、大走访、创满意”活动,我们把四月份作为政法宣传月,在这次活动中,全乡共悬挂横幅三十多条,发放宣传资料500余份,办墙报12块,张贴标语500多张。全乡干部和干警共同到农户家走访,既拉近了干群关系,又掌握了很多第一手情况和信息,取得了很好的成效。

  三、深化了矛盾纠纷排查调处工作,全力维护社会稳定。

  一是建立健全了乡、村两级矛盾纠纷排查网络,乡驻村干部和村两委干部都是村级矛盾纠纷的调处员。一般性矛盾纠纷由驻村干部协同村里调处,无法解决的矛盾交乡民事纠纷调解委员会调处。重大了矛盾实行挂牌督办,专门成立工作组解决。

  二是实行乡党政领导值班接待来访制度。每周一至周五安排两名党政领导值班,现场接待群众来访,解决群众疑问,化解矛盾。再是严格双休日值班,每个周末安排一名乡领导,四名乡干部值班,处理突发事件,基本上做到了把矛盾解决在当地,解决在基层,解决在萌芽状态。今年共排查各类矛盾纠纷328件,村调解210件,乡调解118件,成功率98%。

  四、开展严打和重点整治专项斗争。

  我乡位于耒阳市东大门,与安仁县、永兴县交界,各种社会治安问题比较突出,针对这种状况,我们认真分析、排查,对治安混乱的村和地区开展专项斗争和重点整顿(学校周边环境治理)。一年来,共接受报警105起,破案31起,受理治安案件45起,查处45起,通过查破案件,打击和处理各类违法人员39人。通过严打和各项专项整治,xx圩乡社会治安形势喜人,社会大局稳定。

  五、开展安全生产大检查活动,切实保护人民生命财产安全。

  一年来,我们始终把安全工作列入党委政府工作的议事日程。6月中旬,我们开展了“安全生产百日攻坚战”活动,组织公安、工商、交通、水利、煤矿、农机、国土、学区等部门对辖区内的煤矿、采石场、学校、商铺、水库、饭店等企业和公共场所进行了一次地毯式的安全生产大检查,对检查发现的问题和隐患,责令存在隐患的单位限期整改,通过安全生产百日攻坚战活动的开展,全乡上下安全意识大为增强。

  六、加强队伍建设,提升工作能力。

  今年,我们特别注意对政法干部队伍的学习,开展了“排忧解难办实事,化解积案促和谐”的学教活动,要求全乡政法队伍“严格执法,热情服务”进一步转变执法观念,改进工作作风,提高公正执法水平,树立良好形象。

  一年来,我乡综治委在乡党委和市政法委的领导下,取得了一定的成绩,促进了我乡经济的发展和社会大局的稳定,但也存在不少问题和下足之处,主要是:

  1、普法工作任务艰巨,群众学法用法的意识仍有待加强。

  2、治安整治仍有待加强。

  3、基层基础工作还需进一步强化。

  政法委2023年工作总结

  一年来,在县委正确领导下,柳山镇政法系统党建工作以党的十七大精神为指针,以贯彻落实科学发展观为要求,以强化党员队伍教育管理为目标,以党员先进性明白卡、干警纪律作风整顿、大学习大讨论等活动为载体,充分发挥党组织的创造力、凝聚力和战斗力,切实履行协助县委领导、管理政法工作和政法队伍,组织协调社会治安综合治理、维护社会稳定的职能职责,全面提高政法队伍总体素质,为县域经济和社会事业的发展作出了积极贡献。现将具体工作情况报告如下,恳请大家提出意见、建议。

  一、以思想作风建设为突破口,推进政法队伍管理

  一年来,政法系统党委为强化政法队伍管理,始终把政法部门班子建设、干警的思想作风建设、廉洁自律建设及公平公正执法理念作为党建工作重中之重来抓。一是在培训教育上做到经常化。每年对政法部门纪律作风情况实行人大、纪委、组织、人事、政法委等几个部门联合调研,实行三年一大训、年年小整训,对政法队伍中存在的突出问题,逐一点评,推行典型教育,对违法违纪和受各级表彰的人和事进行通报,在干警中起到激励和启示作用,不断规范了干警思想行为、工作行为、纪律行为。二是进一步深化“党员先进性明白卡”活动。坚持把这项活动作为加强党员教育管理、提高党建工作水平、促进业务水平开展的有效抓手,不断探索承诺的新形式,扩大承诺活动覆盖面,加大党员践诺督促监督,使全体党员干部务实、创新、服务、管理的职能得到加强,模范带头作用在各个工作岗位得到充分显示。三是认真开展法治理念教育、大学习大讨论活动和科学发展观的学习实践活动,武装了干警的思想,普遍受到了教育,科学决策、科学用警、科学管理得到加强。

  二、以内部管理为突破口,推进机关自身建设

  要想管理服务好政法各部门,搞好工作协调,首先在政法委自身建设上狠下功夫。一是改进工作作风,树立服务大局意识,工作中注重摆正位置,做到组织不越位,支持不干预,指导不包办,监督不手软,始终坚持客观指导的工作方法,准确把握领导职能,不把政法委放在绝对领导的位置上,将监督、协调、支持、服务作为领导和管理政法工作的切入点,力求为政法部门执法办案创造良好环境,帮助呼吁解决一些存在的实际困难。今年以来,积极争取县委、政府、人大、政协主要领导多次深入政法部门调研,积极为政法部门排忧解难,先后出台了《加强当前政法综治工作意见》、《加强社会治安综合治理基层基础建设的意见》、《进一步加强基层派出所工作的意见》、《关于依法打击“六闹四堵”的通告》和《关于处理非正常死亡事件的基本原则和方法》等文件,这些文件出台为解决政法业务监管、化解警力不足、提升装备水平,夯实基层基础、建立政法综治考评激励机制,提供了组织保障、人力保障、政策保障和制度保障。二是开展“四好集体”创建活动,打造“政治坚定、业务精良、作风过硬、敢打敢拼、诚信友爱、充满活力、团结协作、争先创优”的政法团队,充分发挥政法委机关的职能作用和干部的模范带头作用。三是加强理论教育培训,坚持周四学习制度、星期五课堂制度、每天自学一小时制度,每人学习笔记达3万字以上,不断提高了领导干部的工作能力和业务水平。四是加强执行力建设,班子成员身先士卒,带头轮流出现场协调处置公共突发事件和各项专项活动。五是认真贯彻落实民主集中制。对人事、经费等重大事项的决策和大额的财务开支都要召开书记办公会共同商定,不一人说了算,对书记办公会的决议,实行公开,使机关上下统一思想、形成共识。六是严格机关管理制度。为了进一步规范政法委干部队伍、业务、行政管理工作,形成了制度管人管事的良好机制。

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