有关企业年会领导人发言稿范文(五篇)

更新时间:2024-02-12 19:07:57 发布时间:24小时内 作者:文/会员上传 下载docx

有关企业年会领导人发言稿范文一

大家晚上好!

古人云:有朋自远方来,不亦乐乎?今天,我们欢聚一堂,共庆丰收的喜悦!首先我谨代表幸赢全体同仁,向参加年会的各位来宾表示衷心的感谢与热烈的欢迎!正是因为您们的大力支持和帮助,才会有幸赢的今天;同时向敢争敢拼、锐意进取的全体同仁、及长期在幕后为幸赢的发展事业默默奉献的所有家属致以崇高的敬意和由衷的感谢!!正是因为您们的辛勤付出和无私奉献,幸赢之船才得以乘风破浪,一路前行。年逢寅虎群情奋,岁别丑牛大地春。在春节来临之际,借此机会给大家拜个早年,祝愿各位身体健康、家庭幸福、万事如意、虎年吉祥!!

岁月如歌,跋涉似舞。幸赢设计装饰自--年创立以来,始终以“客户至上”为导向,注重管理、专注施工,抓质量、保品质,视设计为灵魂、质量为生命,首推“自助式装潢”,不断完善客户服务制度,短短几年,幸赢这匹“家装黑马”狂飙凸显,并在上海家装市场出类拔萃!

幸赢能一跃成为“一流家装和行业典范”的核心竞争力在于:

一、倾力打造“标杆工程”,制定和规范工艺流程,大幅度提升家装工程质量;

二、给予“物超所值的品质保证”,完善的客服体系,售前、售中、售后一体化协调管理系统让客户享受到品质保障的福祉;

三、提供“量身定制的个性化服务”;

四、推出“一站式购齐”服务,全程代理,退补自由,送货到位,省时、省心、省钱;

五、主张“一双鞋、二句话、三块布、四不准、五年保修”的独特饰后服务理念。

“千淘万漉虽辛苦,吹尽黄沙始到金”。一次次可贵的历练,幸赢收获的不仅仅是良好的信誉,也熔炼出幸赢锐意进取、追求完美,广交朋友、共谋发展的制胜理念。目前,幸赢拥有专业精良的团队,科学严谨的管理体系、严格规范的工程质量标准,科学完善的环保工艺作业流程,新颖的设计、优质的材料、透明的价格,成为上海中高端装饰市场的知名品牌,创造出80%回头业务的行业奇迹,并获得了上海市装饰装修行业协会常务理事单位、上海市规范服务达标企业、上海市绿色家居环保施工推荐单位、上海市家装行业社会公众满意度测评达标企业、上海市室内设计大赛优秀奖、《装饰》周刊理事会常务理事单位、搜房网监督品牌企业等多项殊荣。

风雨九载,绘就一幅幸赢美好画卷。饮水思源,感谢在座给幸赢的一路扶持和鼎力相助!所以我们将恪守承诺:为客户提供最佳品质的产品和服务;为员工的个人发展提供良好的平台;用我们的真诚赢得您的信赖!

岁与时驰,又是新年,变易的岁月里,不变的,是我们的雄心。20--年,幸赢在持续稳健壮大的同时更加坚定品质诉求,整合各方资源,集结自身优势,提升品质及服务,全力打造“中国家装行业第一诚信品牌”!因此希望幸赢同仁能够上下一心,群策群力,认真做到一下几点:

首先,必须明确自身所肩负的使命,制定明确的目标,拥有坚强意志,面对任何困难,决不动摇;

其次,要表现出强烈的积极性,充分发挥团队的战斗力,保持旺盛的士气与活力;

最后,要围绕“定目标、做计划、定规划、明责权”四大管理要素,不断强化组织观念、计划协调观念与系统运作观念。我们只有珍惜时代所赋予的机遇、珍惜这个行业蓬勃发展的动力、珍惜幸赢20--年的成绩和提供的平台,才会在新的一年里为幸赢、为自己再创佳绩!

九载风雨身后事,策马扬鞭向前看。展望未来,困难与希望相伴,挑战与机遇并存。我们将紧紧抓住千帆竞渡的盛世良机,顺应市场经济发展的大潮,以海纳百川的气魄,风雨同舟,一路前行,创造更加辉煌的明天!“山高人为峰”,让我们在新的一年里勇攀高峰!

最后,衷心祝愿各位朋友、同仁和家属们一切顺利、身体健康、合家幸福、!祝愿幸赢的明天更加美好!!

有关企业年会领导人发言稿范文二

首先,感谢公司领导以及各位同事对我们---一年的工作成绩给予肯定,在此,请允许我代表---管理处全体员工,向关心和支持我们的各级领导表示衷心的感谢!

今天是--公司一年一度的新年晚会,也是我们公司第五个年会,也是农历的小年,从五年前的今天开始,--公司定下了每年的农历腊月二十三小年定为公司的年会期,以此来表达对各位来宾和各位同事的祝福。在此我代表立奇峰公司提前向各位来宾、各位同事先拜个早年,祝各位来宾、各位同事在新的一年里虎虎生威,万事顺心,健康和睦,平平安安发大财。

在过去的五年里,--公司经历了很多波折起伏,中间经历过三次深圳公司的搬迁,四次工厂的搬迁,加上去年西安,北京工厂的搬迁,经历多达十次以上,每次搬迁都是公司的一次灾难,可喜的是每次的搬迁背后都有一次公司的高成长,在开始的几年里高速成长曾经是我们引以为傲的一个企业口碑,在这个高速成长的过程当中也确确实实的给企业发展奠定了今天的基础,使公司能够迅速的成长起来,这是我们---人的艰苦奋斗的结果,在此我向曾经为---的成长作出贡献的人们致谢,感谢我们的员工辛勤劳动铸就立奇峰公司今日的成就,感谢我们的客户,使我们得以发展,感谢我们的供应商,使我们的发展有了坚强的后盾,感谢我们员工的家属为我们企业的发展在背后默默的支持。

在我们感到欣慰的同时,高速发展也掩盖了我们的很多的不足,粗旷的管理,使我们的产品质量总是有很多不尽人意的瑕疵,人情化的管理是我们的员工失去很多公平晋升的机会,以至于流失人才的事时有发生,没有一个系统化的管理,造成我们的成本逐年逐月在不合常理的增高,没有数据化的管理是我们的浪费超乎寻常的增加,这些弊端都在我们的高速成长的过程当中给掩盖了下去,直到09年在经济危机和市场竞争加剧,客户要求提高时全面的爆发出来,在--年的上半年企业出现了从未有过的巨额亏损,在--年的上半年员工流失率居高不下,材料损坏和产品返工消耗掉我们的所有利润,以至于我们的销售额未降低的情况下出现近三百万的亏损,加上公司没有系统的治理方案,一时间束手无策。感谢我们魏总在企业最为艰难时期挺身而出,力挽狂澜,使企业在下半年出现明显好转,在下半年短短的几个月时间里使企业扭亏为盈。

痛定思痛,在下半年公司着手全面的结构治理,出台结构治理和薪酬设定,目标以公司努力提高员工的福利待遇为基准,制定新的薪酬方案,并逐步的给予实施,在人员管理和调整上,更换一部分管理人员,使整个公司的管理团队增加部分新鲜血液,使企业得以重生,管理结构上由阶梯式的管理向扁平化的管理靠拢,治理结构上以制度化管理逐步的替代人情化管理,逐步的体现出相对公平的内部竞争机制,做到能者上庸者下,上进的企业发展氛围,使整个企业面貌逐步改善,焕然一新,在此我代表公司对魏总的辛劳表示衷心的感谢。企业的发展离不开所有员工的辛勤劳动,在辛勤劳动的同时也应该给到员工合理的报酬,给员工一个公平的内部竞争平台是企业必须要做的大事,展望未来魏总制定的职业化管理,专业化管理,数据化管往会被人情替代,由人性化管理逐步转变为家族化的人情化管理,在企业高速发展的过程当中,我们有完善的制度,但却屡屡不能执行,或者只能执行到没有关系没有后台的员工身上,往往使员工在企业失去了心理的平衡,把心思用在了拉帮结派找靠山上面去,反而失去了实现自我价值的提升空间,违背了立奇峰公司创立之初的一种相对公平的上进氛围,使很多能给企业创造价值,体现自我价值的员工没有得到企业的认可而离去,在此我深表歉意,因我的决策失误和管理失策造成企业的危机重重,因缺乏监察和执行力度是制度被边缘化,不能及时的对职能部门不合适人员,作出及时的调整造成企业重大损失,造成企业损失的人员没有及时的处理,给企业较大贡献默默奉献的员工没有得到及时的奖励,使很多员工对公司失去信心,这种情况一直延续到七月魏总到工厂开始治理才逐步的有所好转。

一零年我们会在新的财年开始前,逐步的导入数据化,差异化的管理机制,一切以数据说话,真正的表现出企业在制度的约束下正常的发展,使员工能有一个公平、公正、公开的内部竞争平台,真正的做到能者上庸者下,展开一场公平的有效的角逐。使我们的产品质量,生产效率,工作效率能有一个大的提高,使我们的客户,员工,供应商和企业能达到一个共赢,在成本上我们要降低,返工上要降低,管理运营上要降低,安全事故上要降低,制作成本上要降低,总之一句话,用数据来显示增高的效益和降低的成本来衡量出部门管理者的能力,来衡量部门的整体能力,把精细化管理落实到实处,把制度化管理落实到实处,真正的体现出员工自我价值来。

展望未来,我们公司的发展会在短暂的停滞后,在魏总的带领下经过治理再次高速的成长起来,努力实现我们的新的五年规划。新年伊始万象更新,在春节后立奇峰人将以满腔的热情,激情投入到新的环境当中来,将以全新的管理理念来治理公司,以全新的工作态度来安排工作,让我们共同努力,共创---辉煌的明天。再次感谢各位来宾各位同事,预祝大家新年快乐、幸福美满、合家安康。

---在20--年被公司评为物业管理优秀项目,这是---管理处全体员工的努力和贡献,当然我们能取得良好的成绩,也离不开分公司、总公司各级领导的支持和关心。

回顾一年以来的工作,诸多方面值得分享和肯定,也有诸多方面给我们留下了不足之处,为了在新的一年里更好地扬长避短,共同打造易亚品牌,树立良好的服务口碑,管理处感到有如下几个方面取得了比较好的成效。

有关企业年会领导人发言稿范文三

亲爱的来宾和朋友们:

大家好!

一元复始,万象更新。

今天,我们x股份有限公司在x酒店胜利召开了20_年度工作总结表彰大会。

值此良辰美景,我受公司董事长x先生委托,代表公司董事会及公司领导班子,向参加盛会的各位来宾和朋友表示热烈的欢迎和衷心的感谢!向一直以来支持和关心x公司发展的各级领导、社会各界朋友表示深深的敬意和良好的祝愿!向长期以来辛勤工作、默默奉献的公司全体员工表示诚挚的问候和深切的慰问!

20_年,x公司在各级领导的关心和支持下,在上级部门的正确领导下,努力干事创业,加快自身发展。秉承和发扬x的公司文化,顺利实现了公司既定的技术、设备、人才、基建、质量检验和实验设备六项扩张计划,先后成立了电力工程设计院、电气车间、叶片车间,筹备建设电机生产项目;成功开辟xx等国外市场,并成立了销售分公司;与x等多所高校联合办学,成为诸多高校的教学实践基地;公司通过x工程技术研究中心认定,并先后成功生产了公司x;创新、完善了多项管理制度,不断强化了内部管理,提升了队伍素质和管理水平。

特别是中国驰名商标的获得,是对公司多年来发展的肯定,将更加促进公司产品质量的不断提升和企业管理水平的逐步提高,有助于市场份额的不断扩大和社会外部形象的稳步提高。

回首过去,我们无比自豪。x骄人业绩的取得,主要得益于公司董事会及公司领导班子的正确领导和艰辛努力,得益于市委市府的正确领导和各界朋友的大力支持,也得益于公司全体员工的辛勤和努力。

展望未来,我们激情满怀。20_年我们将坚持公司制定的工作方针,以坚定的信心和百倍的努力,积极开拓、踏实工作、团结一致、携手奋进,我们坚信,20_年:x公司一定能取得更大的胜利,创造更多的辉煌!

现在我提议:

为我们年度盛会的圆满结束;为我们x公司的美好明天;为各位来宾、各位朋友、和公司全体员工的家庭和睦、身体健康干杯!

有关企业年会领导人发言稿范文四

甲:尊敬的公司领导,同行们

乙:亲爱的同事们、朋友们

合:大家下午好!

甲:岁月如歌,华光如梦

乙;流年似水,光阴荏苒

甲:丰收的锣鼓,敲醒崭新的岁月

乙:绽放的寒梅,书写春天的信息

甲:在这寒冷的冬夜里,我们相聚在在洋溢芬芳的****山庄,但是寒冷也阻挡不了我们把兄弟人的兴奋和激情!

乙:充满激情和喜悦的把兄弟团队,共同迎接充满活力的**年

甲:我是主持人 ,祝愿大家度过一个宁静祥和的新年;

乙:我是主持人 ,祝愿大家新年里莺歌燕舞、快乐幸福;

甲:20***的***年,在成长和收获的喜悦中远去了

乙:20**的**年,在期待和奋进的激情中策马扬鞭而来

甲:20**年是公司跨入市场第***个年头、在发展上具有深远意义、是承上启下的一年,这一年我们摸索前行、不畏坎坷、艰苦创业,终如傲雪的红梅一般迎风绽放!

乙:告别20***,我们迎来了新一年的新一轮太阳,从那喷薄而出的火焰里,人们看到了更加明媚的未来,和更加璀璨的希望!

甲:走进20**,我们将一如既往的坚定信念,昂首阔步,迈向无限可能的辉煌篇章。

乙:让我们带着梦想、带着祝福,把埋藏已久的期盼,化做今日相逢的喜悦。

甲:为了点燃一个金色的梦,让我们共同迎接新年的到来,让我们共同祝愿大家在新的一年里

合:心想事成,万事如意,马上有钱,马上有对象,马上成功! (等两秒)***胶粘剂有限公司20**年年度大会正式开始!

甲:首先,让我们有请长沙*****胶粘剂有限公司董事长粟总上台为大家致辞,掌声有请**(观众互动)掌声不够响,没有年终奖~!掌声再热烈些!

乙:感谢粟总的精彩致辞,接下来让我们有请长沙把兄弟总经理郑总 上台致辞,掌声有请??

甲:感谢***的精彩致辞,听完两位公司领导的致辞,(观众互动)大家对未来是不是更有信心、更有干劲了呀!

乙:(观众互动)掌声在哪里!感谢两位公司领导的精彩发言,20**年是值得把兄弟 所有同事回味的一年,这一年我们有鲜花,有掌声,有汗水,有泪水,有风和日丽,有惊涛骇浪

甲:这一年,把兄弟 的每一天都在变化,都在前进,唯一不变的就是团结,公司上上下下如家人般融洽相处。

乙:因为我们都是一家人!下面奉上年会精彩纷呈的节目,首先请欣赏舞蹈《我们都是一家人》

主持人上场

甲:这首《我们都是一家人》,相信大家都有共鸣,(观众互动)让我们再次把掌声送给他们和自己,送给身边的每一个家人!

乙:多年来的一起工作、一起生活,相信很多同事都培养出一种家人

般的默契来,下面让我们一起看看谁更心有灵犀。下面是互动节目《心有灵犀》,现场的男同志赶紧找找身边的女同志,看谁跟你们更来电,现场自由组合一男一女上场,一人比划一人猜,猜对的多的有奖品哦!

甲:谢谢刚才上场的都是好样的,都充满了家人般默契。说起家人,相信大家都会首先想到一件事,买车票回家与家人团聚。

乙:下面有请技术部经理付灿龙、技术员马交军为大家讲述《候车室的故事》

甲:企业的发展离不开技术创新,感谢技术部同事在过往一年里面的努力,给予我们的大力支持。

乙:下面是我们的抽奖环节,有请莫总上台为我们抽出6个三等奖。

甲:祝贺刚才获奖的6位同事,(观众互动)刚才没被抽中的同事你们想不想要奖品啊?

乙:好,那下面是我们的互动节目《踩气球》,规则很简单,脚上的气球坚持到最后最多者获胜。请出12位同事。

甲:人才是公司生存和发展之本。把兄弟 发展的每一步都离不开在座每个同事的努力和付出。而总会有员工表现特别优秀,他们愿意付出了比别人更多的艰辛和汗水,也取得了更加优异的成绩,成为我们中间的佼佼者。所以我们也将评选出一位“最佳员工”作为大家的代表。

乙:下面让我们用热烈的掌声有请莫总来为我们揭晓20***年度优秀员工的答案!

       甲:今天宾朋满座,每个把兄弟 人脸上都洋溢着幸福的笑容。是的,今天我们的会场充满了爱。你们一定很奇怪我们的美女主持人到哪里了去了,请看,她与小伙伴们踏着优雅的华尔兹姗姗而来。下面请欣赏舞蹈《爱的华尔兹》。

甲:(唱)爱的华尔兹太美~~~(观众互动)刚才的华尔兹美不美?

乙:接下来我们进入激动人心的抽奖环节,掌声有请我们的郑总上台为我们抽出3个二等奖。

甲:恭喜获奖的同事,没获奖的也不要灰心,刚才的只是二等奖,(观众互动)我们是为了一等奖而来的对不对?

乙:等一下再抽一等奖,现在先进入我们的互动游戏环节《抢凳子》,同样胜者有奖哦。我来给大家介绍一下游戏规则:

甲:良好的企业管理,可以增强企业的运作效率,可以让企业有明确的方向。

乙:良好的企业管理,可以令每个员工发挥他们的潜能,可以向客户提供满意的产品和服务。

甲:所以说良好的企业管理真的很重要,一个优秀的管理者对企业来说更是难能可贵。

乙:下面有请郑总为我们宣布20**年度把兄弟 的优秀管理奖!掌声有请

甲:恭喜我们获得优秀管理奖的 ,中国有五千年的悠久文化,中国教育界从孔子开始就倡导有教无类,意思就是说每个人都有接受教育的权利。这时候估计有人会问了傻子也能教吗?那就要问一下把兄弟 综合办公室的各位同事了。下面请欣赏有综合办公室带来的小品《傻子上学》。 甲:现在进入我们最激动人心的一等奖的抽奖仪式,刚才没有拿到奖品的同事都注意听了。

乙:下面让我们用最热烈的掌声请出长沙***胶粘剂有限公司董事长粟总,为我们抽出全场唯一一位一等奖获得者。到底谁会捧得今年最大的彩头呢?

主持人与合唱的同事一起上台

甲:让我们把掌声送给今晚所有获奖的同事,同时也让我们把掌声送给今天在场的诸位和我们自己。

乙:回首20**,我们深情豪迈!

甲:展望20**,我们信心满怀!

合:我们相信《明天会更好》,让我们在歌声中结束今天的晚会。(音乐声起)让我们,相聚在明年的今天!祝大家心想事成、财源广进!生活美满,合家幸福!

有关企业年会领导人发言稿范文五

男:尊敬的各位来宾。

女:同事们、朋友们,大家。

合:晚上好!

男:在这个迷人的夜晚,在这片闪烁的灯光下,我们共同迎来了__公司公司“庆元旦迎新春文艺晚会”。

女:虎年奏凯去,虎年吉祥多。在即将过去的一年里,我们__公司全体员工只争朝夕、奋力拼搏,创造了喜人的业绩;展望即将到来的一年,希望无限。

男:为同叙友情、分享喜悦、共度良宵,品味__公司大家庭的温馨,我们共聚一堂。

女:就让我们来同娱同乐,度过这个美好的夜晚!

男:下面请欣赏由__公司漂亮的姑娘们为我们带来的《喜乐年华》。

男:多年的风雨兼程、多年的拼搏征战,__公司公司由一个路人不知的小单位,发展成为如今拥有多家生产和科研基地的大型农化企业集团,正在向农化更高领域进军。在这充满希望的季节里,在新年的钟声敲响前,让我们共同呼喊――腾飞吧__公司。请欣赏诗朗诵《腾飞吧__公司》,表演者营销公司纪永辉。

女:__公司成长了,多年的拼搏奋斗铸造了如今辉煌的__公司。__公司的光辉岁月,我们记忆犹新。下面请您欣赏的是歌曲《光辉岁月》,表演者营销公司赵贵明。

男:接下来请您欣赏的是口技表演,有请农药厂复配车间高现彬。

男:背景报幕:[那是一个夏季的夜晚……蟋蟀在叫……青蛙在闹(出青蛙叫声)……吵醒了在家安睡的小宝宝(童啼:弱……强……超强)……]

女:背景报幕:[妈妈来了…妈妈来了(童啼:强…弱…无)…安睡吧…小宝宝]

女:下面请欣赏由建委秧歌队为我们带来的《东北大秧歌》。

男:为凝聚__公司精神,打造__公司品牌,弘扬__公司文化,公司分别于__年和__年就“__公司艰难创业”和“__公司成立十周年”两个主题开展了征文活动。从应征的作品中我们能清晰看出,每名职工都在用心感受__公司群体的精神,用心撰写__公司成长的征文。下面请欣赏其中的一篇优秀作品《追梦的人》,表演者办公室索玉清、技术部李永胜。

女:__公司公司不仅有年轻的、朝气蓬勃的团队在创造佳绩,而且有老一辈人在这里和我们一起拼搏奋斗。下面请欣赏由企管处王处长为我们带来的《穷人的孩子早当家》。

男:灵活的用人政策和浓厚的文化底蕴,造就了__公司公司的独特风景。几年来,__公司公司一直是青年人创业的向往之地,数以百计的优秀大学毕业生踊跃来公司发挥聪明才智,来实现自己的人生价值。就让我们来听听这些天之骄子心中的誓言。请欣赏由营销公司王占军给我们带来的散文朗诵《根在__公司》。

女:一曲短短的《根在__公司》道出了我们与__公司的百般情义、母子深情,我们为自己身在__公司而骄傲,我们也为自己能在__公司这个大家庭中成长而自豪。我们有句心里话想对母亲说。下面请欣赏《说句心里话》,有请程序化办公室陈建明。

男:__公司对__公司员工关怀备至、体贴入微,__公司人对__公司无限热爱、情有独衷。下面请欣赏《__公司情节》,表演者营销公司郭颂、开发处张海娟。

女:我们讲着__公司难难创业的故事。__公司的征程,是坎坷与荆棘、狂风与骤雨的征程。__公司人没被艰苦条件和恶劣环境所吓倒,__公司人顽强不息,拼搏奋进,众志成城,攻克了一个又一个难关。下面请欣赏歌曲《雨一直下》,演唱者农药总厂韩占顺。

男:下面请欣赏歌曲《男人哭吧哭吧不是罪》,演唱者出口部刘玉,有请。

女:我们唱着__公司蓬勃发展的赞歌。__公司,这个成长于滨州的年轻企业,正要披荆斩棘,风雨兼程。__公司,我为你祝福,我为你礼赞。下面由我为大家献上一首《__公司礼赞》,希望大家喜欢。

男:接下来请欣赏的是由营销公司王文亮为我们带来的《来生缘》,有请。

女:下面请欣赏由老年大学表演队为我们带来的歌舞《雨打芭蕉》。

(演员不退场)(起《难忘今宵》尾声歌曲)(演职人员走向前台,谢幕)

女:昨天,我们一同撒下汗水,铸就__公司辉煌的成绩。

男:今天,我们一同撒下汗水,成就__公司光明的前途。

合:明天,让我们一同撒下汗水,去开拓__公司更加灿烂的未来。

推荐阅读:

  精选岗位竞聘演讲稿护士长范本(4篇)

  关于班组长岗位竞聘演讲稿

  推荐销售团队经理竞聘演讲稿简短

  关于小学生喜迎国庆节演讲稿范文(九篇)

  推荐物业年度员工发言稿范本(8篇)

  如何写青春梦想励志英语演讲稿(精)

热门标签: 发言稿 年会
有关企业年会领导人发言稿范文(五篇).docx

将本文的Word文档下载到电脑

推荐度:

下载

为您推荐

最新出纳工作总结大全

最新出纳工作总结大全【5篇】出纳工作总结都是怎么写?日子如同白驹过隙,在不经意间流逝而去。为了接下来的工作可以顺利进行,我们需要制定一个工作计划。下面小编为大家整理出纳工作总结,仅供大家参考!最新出纳工作总结大全【篇1】我是__,我来到公司快有x个月了,在

实用范文 2023-07-24

小学语文名师工作室个人总结

小学语文名师工作室个人总结大全9篇个人工作总结需要对一段时间的工作目标、计划、实施情况、成果等进行分析和评估,以期得出可行性更高的改进方案。个人工作总结需要理性客观地评估自己的工作成果,并提出下一步的改进和优化方案。现在随着小编一起往下看看小学语文名师工作

实用范文 2023-07-24

幼儿园小班九月份工作计划

幼儿园小班九月份工作计划9篇月工作计划的完成需要进行全面的总结和评估,以了解过程中可能存在的不足之处,并制定下一步的工作计划。明确了工作目标和方向,并帮助他们更好地完成各项任务和提高工作效率。现在随着小编一起往下看看幼儿园小班九月份工作计划,希望你喜欢。幼

实用范文 2023-07-24

一年级小王子300字读后感

一年级小王子童话300字读后感5篇看完小王子,写一篇小王子读后感也是有帮助的。小王子,是一个关于爱的故事,爱是小王子的玫瑰。你是否在找正准备撰写“一年级小王子300字读后感”,下面小编收集了相关的素材,供大家写文参考!一年级小王子300字读后感1读了《小王

实用范文 2023-07-24

六一儿童节工作总结10篇

六一儿童节工作总结【10篇】总结都是以第一人称,从自身出发。它是单位或个人自身实践活动的反映。六一儿童节工作总结如何写?下面是小编为大家整理的六一儿童节工作总结,仅供参考,喜欢可以收藏分享一下哟!六一儿童节工作总结精选篇16月1日,孩子的节日,童心未泯,我

实用范文 2023-07-24

2023年端午节活动主题策划方案

20_年端午节活动主题策划方案7篇端午节活动主题策划方案又有哪些的呢?方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密,并有很强可操作性的计划。以下是小编为大家带来的20_年端午节活动主题策划方案7篇,希望您能喜欢!20_年端午节活动主题策划方

实用范文 2023-07-24