出国就职合同范本(通用20篇)

更新时间:2023-12-03 12:43:05 发布时间:24小时内 作者:文/会员上传 下载docx

出国就职合同范本1

甲 方:____________________________

地 址:____________ 电话:____________ 电传:____________

法定代表人:____________ 职务:____________ 国籍:____________

乙 方:____________________________

地 址:____________ 电话:____________ 电传:____________

法定代表人:____________ 职务:____________ 国籍:____________

以________ 公司(总部设于________ )为一方,甲、乙方代表通过友好协商于________ 年____ 月____ 日签订本合同。

第一条 总 则

1、甲方负责实施本工程,乙方公司负责为本工程提供劳务。

2、本合同自签字之日起生效,直至双方间全部遗留问题,包括财务问题处理完毕之日止。

第二条 人 员

1、乙方公司应按本合同附件一“提供劳务明细表”和附件二中商定的工程、人数、技术条件、派遣日期和工作期限,为本工程派出其授权代表、各类技术人员、工人、管理和服务人员(以下简称“人员”)。

2、附件一和二为本合同的组成部分,其内容在本合同签字生效后一般不得变更。在特殊情况下雇主要求变更时,经乙方公司同意应按下述规定办理:

(1)人员离境之前如需变更时,甲方应将变更内容提前一个月书面通知乙方,如甲方变更计划未能及时通知乙方公司,而乙方公司已按计划集中人员和订购机票,甲方应负担因此造成的损失。

(2)人员工作期限期满之前,如需终止雇佣,甲方应在终止雇佣之日前____ 个月书面通知乙方。

(3)人员工作期限如需延长,甲方应在期满之前____ 个月书面通知乙方。

3、乙方授权代表负责组织人员在工地履行本合同规定的中国公司的义务,并负责管理人员的内部事务。

第三条 签证和其他证件

1、乙方应按_的有关规定办理人员出入中国国境的一切必要手续,并承担其费用。

2、甲方应按项目所在国政府的有关规定办理人员出入项目所在国及居留、工作许可证、机动车驾驶执照等必要手续,并承担费用。

甲方为人员办理上述手续,应向乙方具体明确提出由乙方提供的全部必要的证件,如因甲方的要求不明确而引起证件不足致使人员不能入境或无法获得居留和工作许可证,则乙方不负责任。

3、如果甲方未能为人员获得在项目所在国的居留、工作许可证和机动车驾驶执照等,而使人员无法进行工作,应付给人员在此期间的合同工资。如人员因此被迫返国时,甲方应负担人员的回程旅费,并支付每人____个月合同工资的赔偿费。

乙方公司没有按甲方要求提供全部必要的证件,从而使甲方无法为人员办理在项目所在国的居留和工作许可证等使人员无法工作或被迫返回中国,人员工资、回程旅费等由乙方公司负担。

4、乙方公司应按本合同附件一和二将人员的姓名、出生地和日期、职称、护照号码、发照日期和单位、出发日期通知甲方或甲方在项目所在国的授权代表。甲方应在接到乙方公司的通知后即向项目所在国政府办理申请入境的必要手续,并通知乙方公司。同时甲方应通过项目所在国有关机构通知该国驻华使馆,以便办理入境签证。

第四条 乙方公司的义务

1、符合双方在附件一商定的技术条件;

2、遵守项目所在国的法律和法令,尊重当地风俗习惯;

3、尊重甲方人员的技术指导;

4、不参与项目所在国的任何政治活动;

5、遵守工地和驻地的纪律和规章制度;

6、与甲方为实施本工程而雇佣的其他国籍的人员合作共事。

第五条 甲方的义务

1、对人员给予正确的技术指导;

2、尊重人员的人格、风俗和习惯;

3、不干涉人员在非工作时间的活动自由;

4、保障人员的安全;

5、对人员的解雇和更换,应由双方的工地的授权代表商定。

第六条 工作时间

1、人员每周工作5天,每天工作白班8小时,夜班7小时,每天工作时间安排可由甲方与乙方公司授权代表在工地商定。

2、凡由于待料、停电、气候恶劣等非人员的责任而造成的停工,应计为工作时间,合同工资照付。

3、驻地至工地的单程所用时间,不应超过20分钟,超过的时间应计入工作时间。

4、人员自中国到达工地后和本合同期满自工地回中国前,应分别享有____ 日有薪休息。

第七条 合同工资

1、人员的月工资(包括伙食费)在本合同有效内按以下标准支付(美元):

(1)半熟炼工,帮厨,服务人员

(2)熟练技工,厨师

(3)工长

(4)技术员,护士,翻译,会计员

(5)驻地经理

(6)工程师,医师,会计师

(7)高级工程师

(8)授权代表

(9)副授权代表

2、如本合同期超过1年,自第2年始,每月工资递增____ %。

第八条 夜班及加班

1、根据工程的需要,甲方要求人员在夜间工作或加班,应商得乙方授权代表同意,每月加班工作小时原则上不得超过____ 小时。

2、夜间时间系指从当日晚上9时至次日晨5时。人员夜间工作(指正常夜班工作)甲方应按合同工资150%支付工资;人员夜间加班,甲方应按合同工资200%支付加班费。

3、小时工资按下式计算:

第九条 工资和加班费支付

1、人员工资支付应自人员离开中国________之日起至回到中国________之日止。平均日工资为月合同工资的1/25。

2、乙方公司在工地的授权代表应按甲方提供的表格填写工作时间和加班时间,编制工资单,在每月工资结算日即________日后________天内即________日前提交甲方在工地的授权代表审核批准。

3、工资单审批后,甲方应在每月工资结算日即________日后一天内将工资和加班费以美元支付给乙方。其中:____ %电汇至________银行营业部乙方公司帐号;____ %支付给乙方公司工地授权代表。若甲方延迟付款应按延迟天数,每天按欠付款总额的____ ‰,以美元向乙方支付利息。

付款自汇款银行把所需汇款的电传发至中国________银行之日(起息日)起。

第十条 税金

乙方负责为人员交纳_所征收的一切税金;甲方负责为人员交纳项目所在国政府所征收的一切税金。

第十一条 节假日、每周休息日和年度休假

1、按项目所在国政府的规定,每周的休息日为星期________。

2、人员应享受项目所在国政府颁布的法定节、假日和中国春节2天,国庆节1天的休假,共________天。

3、人员每工作期满1年,享受为期________天的回国年度休假。甲方承担休假人员从驻地至中国________间的往返旅费。人员工作不满一年,其实际休假天数按下列公式计算:

实际工作月数× (x/12)=休假天数

4、人员在项目所在国的节、假日和中国上述节假日以及年度休假期间,应享受全部合同工资。

5、因工作需要并应甲方要求,人员可不回国休假而留在工地继续工作。但需经双方代表协商同意。在此种情况下,人员年度休假工资及其从工地到________间的往返旅费甲方支付,同时支付人员在年度休假期间的实际工作天数的合同工资和加班费。

第十二条 预付工资

1、甲方在每批人员抵达岗位后,即应向乙方授权代表以当地货币支付每人相当于________美元的预付工资。

2、乙方对上述预付工资从人员抵达工地后第________个月还清,每月偿还____ 分之一。

第十三条 动员费

1、甲方应向人员每人支付________美元的动员费。

2、上述动员费应在每批人员抵达工地后由甲方随同人员的机票费以美元一并电汇至中国银行乙方帐号。

第十四条 保 险

1、乙方为人员自其离开中国________之日起至返抵中国________之日止在中国投保人身意外险,保险费由雇主承担。甲方应随同人员的月合同工资以美元一并向中国公司支付每人每月________美元保险费。

2、人员在中国投保人身意外险后,如经甲方要求,乙方可向甲方提供必要的证明文件,以避免甲方为人员在项目所在国重复投保。

第十五条 医疗和病假

1、甲方应为人员在整个合同期间因病或因工伤提供免费医疗、药品和住院治疗。所需中药乙方可代购,但药费、包装费和运费由甲方承担。

2、人员如因病或因工伤休假不超过1个月,甲方应支付全部月工资。如休假超过1个月但不足3个月,甲方支付____ %月合同工资。如休假超过3个月仍不痊愈送回中国继续治疗,甲方不再支付第4个月的工资,但应承担其回中国的旅费。如甲方要求乙方派人替换该伤病人员,则替换人员由____ 至工地的旅费亦由甲方承担。

3、人员在合同期间如因病或因工伤死亡,甲方负责其遗体处理并承担死者遗物运回中国的费用。

第十六条 交通、通讯工具和差旅费

1、甲方应负担人员由中国________至工地间的往返旅费及每人往返随身携带________公斤超重行李费。甲方应于人员合同期满后回中国前________天,将回程旅费及超重行李费支付给乙方授权代表。

2、甲方应免费向人员提供驻地至工地间(1、5公里以外)的上、下班交通工具。

3、甲方应免费向乙方授权代表、工程师、驻地经理提供一辆小轿车和供人员采购仪器及生活用品的一辆小型货车。如人员人数每超过________人,应增加一辆。上述车辆所需的司机、燃料,应由甲方免费提供,并负责检修。此外,人员在节假日可以免费使用甲方的交通工具,用于正当的目的诸如游览、购物等。

4、乙方授权代表和人员可以免费使用甲方的通讯工具,如电话、电传、图文传真等。

5、人员如经甲方批准出差,其差旅费应由甲方负担,差旅费的支付标准和使用的货币按有关规定办理。

第十七条 生活和膳食设施

1、甲方应为人员免费提供适宜的住房,每人使用面积的标准为:工人为________至________平方米;翻译、会计、技术员为 ________至________平方米;授权代表、工程师、医生、驻地经理为____ 至____ 平方米;雇主还应免费提供水、电、卧具、空调、沐浴、卫生、洗衣设备和用品及必要的家具和备品(卧具和家具详见本合同附件3和4)。

2、甲方应向人员免费提供厨房、餐厅、炊具、餐具、制冰机、电冰箱和备品以及水、电、燃料。

3、中餐专用的餐、炊具,可由乙方在中国代购。所需费用(包括运输和包装费)由甲方承担。甲方应在收到乙方代购上述物品的帐单后________天内以美元电汇至乙方公司帐户。

4、乙方自费购买人员的主副食。但乙方为此而派遣的必要数量的厨师和帮厨在平日加班的每周休息日、节假日加班应享有标准小时工资。

5、人员所需部分副食品,如需从中国空运或海运至项目所在国,物品到达机场或港口后,有关报送、提货、运输等工作,雇主应给予协助。

第十八条 劳保用品及小工具

1、甲方应为人员免费提供一般劳保用品和专用劳保用品以及办公用品,本合同附件7中所列的一般劳动用品可由乙方公司在中国包干代购,甲方应向乙方支付每人________美元。专用劳保用品如需乙方公司代购,由雇主据实支付货款,并承担这些物资的包装费及运费。

2、甲方应免费向人员提供各工作所需的手工用小工具。手工用小工具如需乙方在中国代购,所需费用(包括运输费、包装费)由甲方承担,并在收到乙方公司代购手工用具小工具的帐单后____天内以美元电汇至中国公司帐户。

3、本合同未列的,但为顺利实施本工程所必需的其他用品应经双方工地授权代表协商同意后,由甲方免费提供。

第十九条 保密

1、乙方及其人员在执行本合同期间对于本工程的一切资料及情况应对第三者保守秘密。

2、甲方及其任何人员在执行本合同期间对于本合同规定的乙方提供劳务的条件和价格以及其他有关的资料和情况应对第三者保守秘密。

第二十条 涉及第三方的事宜

1、人员因履行本合同而发生的或与本合同有关的涉及项目所在国政府或任何第三方的事宜,应由甲方出面处理并负担所发生的费用。

2、人员因行为不端或玩忽职守而发生的涉及项目所在国政府或任何第三方的事宜,甲方应协助乙方出面处理,所发生的费用乙方负担。

第二十一条 不可抗力

由于不可抗力事件,如天灾、战争、内乱、封锁、暴动、传染病、_等,使本工程无法继续进行,经双方协商本合同可以暂停。在这种情况下,甲方应负担人员的回国旅费。

第二十二条 仲 裁

凡因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议,双方应通过友好协商解决;如果协商不能解决,应按( )项仲裁。(1)在中国国际经济贸易仲裁委员会按照该会仲裁程序规则进行仲裁。(2)在被诉方所在国的仲裁机构按照其仲裁程序规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方都有约束力。

第二十三条 合同的补充和修改

根据需要,经双方协商,可以对本合同进行补充或修改。修改或补充的条款以书面形式经双方授权代表签字后,即成为本合同的组成部分,与本合同具有同等效力。

第二十四条 文 字

本合同用中英文写成,中英文具有同等法律效力。双方各执一份。

甲方:____________ 乙方:____________

代表:____________ 代表:____________

____年____月____日 ____年____月____日

出国就职合同范本2

甲方:___________________

公司负责人:___________________

公司地址:___________________

乙方:___________________

身份证号码:___________________

国内详细地址:___________________

鉴于甲方已与位于________国家的 ________工程 (称"本工程")的总承包商签订了分包合同,根据《劳动法》、《劳动合同法》等相关规定,为确保该工程顺利实施,维护甲乙双方的权益,明确各自责任,经友好协商,在双方充分理解和完全自愿的基础上,于 ________年 ________月 ________日在 签订合同。

第一条 工作内容和工作地点

1、甲方根据工作需要,安排乙方负责完成与本工程相关的工作,具体岗位描述为________________的相关工作。工作地点 ________________。

2、乙方应服从甲方所安排的工种、岗位,按照甲方的要求,按时完成甲方规定的工作数量,达到规定的质量标准。

3、甲方根据生产(工作)需要,有权调换乙方在本工程中的工作岗位以及甲方该国国内各个工程之间的工作调配,待遇不变。

第二条 合同期限

1、自乙方达到国外项目部次日起至该工程竣工之日终止。但合同期限________月 。

2、如果甲方与总承包商在工程所在地又签订了其他补充协议或后续合约工作,经乙方同意,本合同期限自动延长,同时甲方将与乙方签订续签协议或补充协议。(合同终止后,甲方一次性支付给乙方剩余工资)。

3、除上述两种情况外,双方经友好协商并愿意继续合作的,则双方将另行续签劳务用工合同。

第三条 劳动保护和劳动条件

1、甲方建立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范,对乙方进行劳动安全卫生教育。

2、甲方为乙方提供符合中石______有关规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

第四条 劳动纪律

1、乙方必须遵守和执行甲方、中石______和业主定的规章制度和劳动纪律,服从管理,保守商业秘密,遵守所在国法律。

2、乙方必须在甲方和中石______统一规定的区域内工作和生活,严禁私自或擅自离开规定的安全区域。

第五条 甲方的权利和义务

1、甲方负责乙方出国和归国的组织工作,以及出国前的思想教育、外事教育等工作。

2、负责组织乙方出国前及出国后的体检、考试等工作。

3、负责乙方在外期间的内部生产管理,包括工作安排、统一调配、用工结算。

4、负责乙方在外期间的内部生活管理,包括提供住宿用房、床铺和床上用品(其他生活用品由乙方自备),负责统一食堂及饮食服务,伙食标准将根据现场实际情况确定。

5、负责现场协调管理,包括乙方在外期间护照及其他有关证件的统一收集管理,以及向乙方提供统一着装,费用由甲方承担。

6、甲方向乙方提供符合总承包方统一规定的境外保险。

第六条 乙方的权利和义务

1、乙方有权依照法律规定维护自身的合法权益。

2、乙方有权足额获得劳动报酬。

3、乙方有权拒绝甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业。

4、乙方有权向甲方提出合理建议和意见。

5、乙方自行办理护照并承担护照办理费用。

6、乙方应当保证具备完成相应工作所要求的各项技能,拥有符合中国国家规定的上岗资格证书,并保证身体及精神状态良好,以积极努力的态度,高质高效完成甲方要求的各项工作。

7、乙方在签订本合同后应服从甲方外派的统一时间安排,如果在办理完签证或购买机票后由于乙方原因不能出行的,前期所发生的各类费用由乙方承担。

8、乙方在出国工作期间,必须严格遵守业主、总承包商及甲方所规定的各项劳动纪律和规章制度,服从甲方工作及生活管理、劳动分工及总承包商在工程所在国各地各项目期间的统一调动,以及返回国内时间等的统一安排。

9、乙方应当严格按照总承包商及甲方的操作要求进行施工。如果由操作不当而引起返工修补的,返工修补的时间不计工时;如果造成材料毁损的,应赔偿毁损材料款的20%。

10、乙方不得打架斗殴、擅自外出、非法滞留,更不得恶意煽动或参与罢工。如出现前述情形,乙方应当承担相应的法律责任;构成犯罪的,移交司法机关处理。

11、乙方在施工中应当注意节约材料、爱护机械设备和生产工具,如果发生非正常损坏,应当如数赔偿,甲方从应付工资中扣除。如果由此而造成误工,误工的经济损失由乙方承钽。

12、未经甲方许可,乙方不得为第三方工作,不得从事与本合同工作无关的经营或商业活动。

第七条 工作时间和工资待遇

1、工作时间:___________________由于工程施工进度快慢不均等因素,可能出现乙方工作时紧、时松、甚至待工多日的情况。基于此,乙方的工作时间按综合计算工时工作制执行。

2、综合计算工时工资依据

①以年为周期,以每天工作8小时、每周工作40小时的法定工时为标准工时。

②乙方延长工作时间的,按日标准工时工资的150%支付报酬;

③乙方在休息日工作的,按日标准工时工资的200%支付报酬;

④乙方在法定节假日工作的,按日标准工时工资的300%支付报酬。

3、乙方工资按照以下计算方法执行:___________________

①乙方在每天工作8小时并完成基本生产任务的前提下,甲方向乙方支付工资________________ (________)元人民币。

②乙方每天工作9小时,每月每天都出满勤(包括休息日),甲方向乙方支付的工资报酬为________元,其中包括:___________________

a、法定工作日的报酬,即每天工作8小时、每月工作天(月法定工作日)应获得的报酬。计算方式为:天/月法定工作日×_____________元/日标准工时报酬=3000元。

注:___________________年法定工作日=365天/年-104天/年(休息日)-11天/年(法定休假日)=250天/年;月法定工作日=250天/年÷12月=天3002

b、法定工作日加班的报酬,即每天加班1小时以上,4小时以内,每月工作天应获得的报酬。计算方式为:天/月法定工作日×1小时/日加班工时÷8小时/日标准工时×_________元/日标准工时报酬的150%(即 _____________元+ _____________元)=________元。

c、休息日工作的报酬,即每天工作9小时,每月工作天(全月30天-月法定工作日天)应获得的报酬。计算方式为:天/月休息加班天数×9小时/日实际工作工时际工作工时÷8小时/日标准工时×________元/日标准工时报酬的200%(即 _______________元+ ______________元)=_____________元。

d、法定节假日工作的报酬,即每天工作9小时,每月工作11天应获得的报酬。计算方式为:___________________11天/年休息加班天数×9小时/日实际工作工时际工作工时÷8小时/日标准工时×____________元/日标准工时报酬的300%(即 ________元+ ______________元+________元)=________元。

以上4项合计:__________________________元。

通过上述标准和综合计算,得出结论:___________________每天工作9小时,全月每天都出满勤,可得到________元的工资报酬,简单地说,就是每天平均________元。实际计算工资时,按照每工作1天(9小时)支付*元的标准计算。每天工作9个小时以外按加班计算。

4、甲方积极为乙方创造多劳多得的包工条件,具体包工事项由现场项目部决定。

第八条工资发放办法

1、特殊情况的约定:___________________

①乙方因病休息,经医生诊断无病的没有工资。

②乙方无故请假休息,没有工资。

③乙方因公负伤休息,甲方按日标准工时工资即正常工资的一半________元支付工资。(医药费由公司负担)

④乙方无故不上班,除没有工资外,每天再扣除________元。

⑤由于甲方原因致使乙方待工的,甲方按日________元支付工资。

⑥工作时间按______一建伊拉克项目统一安排执行,工资报酬按*元支付。

2、工资支付方式为:___________________工资按月支付,当月工资于本月底前以人民币的形式在国内发放。甲方按时将工资款转入甲方指定的______银行的本人卡中。

3、计薪日期:___________________自乙方到达国外工程所在地次日起,至离开国外工程所在地之日止。

第九条劳动合同的解除

1、如果甲方有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同,甲方应足额支付给乙方劳动报酬,并有义务将乙方送回国内,乙方不承担任何费用:___________________

①未提供劳动保护或劳动条件的。

②未支付工资报酬的。

③未给乙方缴纳符合总承包方统一规定的境外保险的。

2、如果乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,将乙方遣送回国。

①在试用期内被证明不符合雇用条件的。

②违反第五条规定的劳动纪律的。

③不服从甲方工作安排、严重违反操作规程、严重失职给甲方造成损失和不良影响的。

④旷工三天以上、无事生非或以任何形式煽动、参与聚众闹事、罢工游行、私闯外事机构和当地政府部门的。

⑤被发现有盗窃、赌博、吸毒、食用含酒精饮料等违法违纪行为的;违犯当地人员生活习惯的。

⑥为第三方工作,经甲方提出拒不改正的。

⑦隐瞒身体及精神疾病,或伪造技能证书的。

⑧隐瞒在国内的犯罪记录,以及以往在国内外工作中的任何违法、违纪及参与任何形式罢工历史的记录。

3、乙方单方面按合法程序提出解除劳动合同的,回国费用有乙方个人承担,并按未履约的时间长度赔偿相应比例的已经发生的外事(含护照、体检、签证、BLOCK VISA、IQAMA、机票、GOSI、约RMB________元)费用。

第十条意外风险

如因动乱、战争或其他政府认可的不可抗力因素致使本合同不能继续履行时,甲方负责及时保护乙方安全返回国内。

第十一条合同的份数

本合同一式三份,具有同等法律效力,甲方持有二份、乙方持有一份。

第十二条争议的解决

如双方对本合同条款发生争议,可通过友好协商解决。如协商不成,乙方承诺,在国外工作期间无条件地服从甲方的安排和处理,回国后任一方可将争议提交 ________市劳动争议仲裁委员会仲裁。

第十三条其他

1、为明确双方的各项权利义务,在甲方为乙方办理出国签证前,甲方将根据本工程总承包商的规定,要求乙方填写一份由总承包商提供的承诺书。承诺书必须由乙方本人如实填写,否则所带来的一切后果将由乙方个人承担。

2、本合同未尽事宜,将通过友好协商解决,如在此合同基础上另行签订补充协议,其补充协议不得对本合同的实质内容进行修改,且应以不违背本合同条款规定为前提。

甲方:___________________ 乙方:___________________

本人身份证:___________________

代表:___________________ 银行卡号:___________________

出国就职合同范本3

甲方:福建省莆田市涵江区兴业工程劳务服务有限公司

乙方:_____

甲方就聘请乙方前往____工作事宜经双方协商同意并达成以下协议:

第一条:乙方经家属同意后自愿应聘,要求乙方持有合法身份证件,自愿在公司培训_____ 操作机械技能工种,。品行良好,身体健康,年龄合适能适应非洲生活并经户口所在地派出所政审合格。

第二条:工作期限及时间:甲方聘用乙方在外工作期限为五年,或以甲方的工程实际施工情况为准,甲方可根据工程情况延长乙方的工作期限,乙方的待遇不变。

第三条:工作岗位:______

第四条:工资、费用支付方式

一、薪金:甲方支付给乙方的基本月薪为伍仟元人民币(大写),计算时间以受聘方到达工作目的地之日起至离开工作地之日止(除春节节假日外)。工资按月支付,从工资计算时间开始后第三个月开始支付,其中前两个月的工资作为押金,待工程结束乙方返回国内时支付。由公司培训的人员可以每两年回国探亲一趟,头两年须押工资五万元整,做满三、四两年后付还所押的五万元工资,第五年工资按每月伍仟元正常发放。第六年开始乙方若愿意继续在公司工作,工资按当时的薪资标准商议。

第五条:甲方责任及义务

一、负责办理乙方有关出国签证、出入境、居住、工作许可等手续,并承担其费用。

二、负责支付乙方从国内出发地机场至工作期满从工作地返回国内机场各一趟的旅费,工作期限内乙方因私返回的,其旅费自理。

三、负责为乙方免费提供伙食和住宿。

四、根据工程需要及本单位的规章制度对乙方进行管理及工作调遣和岗位调整。

五、乙方有下列情况之一的,甲方有权遣送其回国,且乙方应赔偿甲方的经济损失(包括甲方为乙方前期支付的各种费用和因乙方因下列情况而给甲方造成的损失),情节严重构成犯罪的,移送当地公安机关处理。

a)经工作实践证明,工作能力与受聘岗位标准严重不符,不能胜任本职工作的;

b)涉及政治或经济问题的;

c)严重违反工作纪律或聘方单位规章制度的;

d)故意或重大过失给雇方造成经济损失或使甲方单位信誉受损,或者私自泄露商业秘密(包括工程项目信息)

e)在所在国有违法行为的;

f)故意隐瞒病情(传染病、慢性疾病、以及不能胜任适应派出国地区工作疾病),隐瞒从事国外工作极为不利的应报告事项;

g)在工作地不服从甲方管理及正常的工作安排;

h)在工作地有偷窃行为的。

第六条:乙方责任及义务

一、在国外期间,必须遵守中国国家的政策、法律及所驻国的法律法规、社会公德,遵守甲方指定的各种规章制度;

二、乙方出国期间的人事档案关系自行处理;

三、必须服从甲方国外项目经理部的管理和工作安排,保证履行本协议;

四、负担中国国内的各种手续费和旅费;

五、在国外时,非经甲方批准不得私自外出,单独活动,若因此而造成的任何后果由乙方自行负责,并赔偿聘方的损失;

六、积极参加甲方国外项目的精神文明建设;

七、在工作期限内,乙方因私确须回国的,须经甲方允许,回国期间的工资另行结算。

八、乙方应依据岗位职责做好本职工作,敬业敬岗,做好机械的保养。

九、若乙方在甲方办理好乙方有关出国签证、出入境、居住、工作许可等手续后不前往____ 工作的,无论怎么情况,乙方应赔偿甲方办理有关手续的所有费用,赔偿金额为人民币壹万伍仟元。

第七条:保险及医疗

一、甲方为乙方投保所驻国劳工法所规定的各种保险;

二、乙方自理在工作期间的医疗费用,甲方代交医疗保险;

三、如乙方在国外工作期间内发生人身意外伤害,则按保险公司有关出境人员伤害保险的规定进行理赔,甲方不承担乙方及其家属其他的任何费用。

第八条:无论乙方因任何原因需提前终止合同,由乙方支付给甲方相当于乙方三个月工资的损失补偿。

第九条:双方应严格遵守本合同的各项条款,本合同未尽事宜由双方共同协商解决,任何一方或双方违约都必须承担责任,并负责由此产生的经济损失。如协商不成的,交由涵江区人民法院仲裁。

本合同一式两份,双方各执一份,经双方签章后生效。

甲方: 乙方:

年 月 日 年 月 日

出国就职合同范本4

甲方:

乙方: ____________

乙方籍贯:_______省______市_____________镇__________ 村

身份证号:____________________________

甲方根据需要,面向社会招聘员工,乙方对甲方充分了解后,愿到甲方工作,为明确双方的权利和义务,依据有关法规经双方协商同意,签定如下劳动合同,双方共同遵照执行。

一、 乙方必须是年满二十二周岁以上公民,且本人自愿、身体健康、亲属同意者。有效期自出国之日起至回国之日止,回到国内合同自行终止。

二、 劳动报酬及发放办法

1、 乙方的工资按实际出勤计算,月工资 。甲方提前支付定金 。

2、 乙方在一次签证周期内从居住地到工作地往返一次的差旅费及乙方在国外工地的食宿费由甲方承担。

三、 甲方的权利

1、 依照国家的有关规定和甲方规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权;

2、 乙方自身有心脏病者,出现后果自负;

四、 乙方的权利和义务

1、 乙方必须按时,按量,按质地完成约定的工作任务和工作指标,并接受甲方考核;

2、 自觉保护甲方的形象和利益,不得实施有损甲方形象和利益的言行;

五、解除劳动合同的条件:

1、甲方,由于受市场因素的影响,非甲方预见原因导致合同无法继续履行时甲方有权解除合同。甲方可以随时通知乙方解除劳动合同,不受提前三十天的限制;

2、 本合同一经双方签定实时生效,任何一方无正当理由不得随意解除,否则应承担一万元的违约金,若因乙方的不正当理由解除造成甲方损失,乙方应据实承担甲方的损失并且双倍返还定金。本合同一式两份,具有同等效用。

甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________

代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

出国就职合同范本5

甲方:

乙方:____________

乙方籍贯:_______省______市_____________镇__________村

身份证号:____________________________

甲方根据需要,面向社会招聘员工,乙方对甲方充分了解后,愿到甲方工作,为明确双方的权利和义务,依据有关法规经双方协商同意,签定如下劳动合同,双方共同遵照执行。

一、乙方必须是年满二十二周岁以上公民,且本人自愿、身体健康、亲属同意者。有效期自出国之日起至回国之日止,回到国内合同自行终止。

二、劳动报酬及发放办法

1、乙方的工资按实际出勤计算,月工资。甲方提前支付定金。

2、乙方在一次签证周期内从居住地到工作地往返一次的差旅费及乙方在国外工地的食宿费由甲方承担。

三、甲方的权利

1、依照国家的有关规定和甲方规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权;

2、乙方自身有心脏病者,出现后果自负;

四、乙方的权利和义务

1、乙方必须按时,按量,按质地完成约定的工作任务和工作指标,并接受甲方考核;

2、自觉保护甲方的形象和利益,不得实施有损甲方形象和利益的言行;

五、解除劳动合同的条件:

1、甲方,由于受市场因素的影响,非甲方预见原因导致合同无法继续履行时甲方有权解除合同。甲方可以随时通知乙方解除劳动合同,不受提前三十天的限制;

2、本合同一经双方签定实时生效,任何一方无正当理由不得随意解除,否则应承担一万元的违约金,若因乙方的不正当理由解除造成甲方损失,乙方应据实承担甲方的损失并且双倍返还定金。本合同一式两份,具有同等效用。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

出国就职合同范本6

甲方:

乙方:

甲、乙双方就劳务输出事宜同意签订以下条款,共同尊守。

一、甲方因对外劳务需要,派遣乙方到柬埔寨工作,工作期限个月。

二、乙方自接受甲方派遣出境之日起,必须服从甲方的领导和管理。遵守外事纪律,严守_,不做任何不利于祖国的事,不说任何不利于祖国的话。

三、乙方在境外劳务期间,必须严格遵守当地政府的法令、法规。不准参与当地任何政治、宗教和不健康场所的活动。不准叛逃、走私、嫖淫、盗窃、赌博、吸毒、流氓打架、汹酒闹事以及从事其他违法违纪的行为。

四、乙方在履约期间,必须服从雇主的工作安排,勤奋工作,搞好与当地工人之间的团结合作,不准脱离雇主在当地另找工作。

五、乙方必须按照合同的期限,善始善终地完成境外劳务任务。因雇主原因致使无法正常工作,乙方应及时向甲方如实反映情况,甲方有责任按照与雇主签订的合同规定向雇主交涉,乙方必须服从甲方与雇主交涉后的决定。

六、乙方出境履徒劳务合约或如期完成劳务任务后,须按甲方指定的时间和路线往返,不准借故在境外滞留。要严格遵守口岸、边检、海关及其它的管理规定。不准携带违禁物品或超定额携带物品出入境,不准做“水客”或代“水客”携带物品过关,不准倒卖外币和免税自用物品。

七、乙方在境外劳务期间,不得与雇主或其他人发生借贷关系,若发生经济赔偿事项,由乙方自己负责。如赔偿有困难,由乙方担保人承担全部经济责任。

八、乙方被确定录取后,须向甲方缴交证件(护照、劳工证、免税证)押金人民币__元、劳务押金人民币__元,乙方必须把押金单据妥善保管,如有遗失,押金一律不予退还。

九、乙方在合同期满回国或中途辞职或违纪及其它原因被遣返,必须配合甲方输辞职及其它手续,并退还出国(柬埔寨)劳务的一切证件给甲方。

十、退领押金。凡已出境劳务,若由于合同期满或某种原因回国,需退还押金的必须在境外办妥辞职手续并把护照、劳工证交还给甲方后,在一个月内赁押金收据正本输退领押金手续,逾期不予还。押金按以下规定退还:

1、合同期满回国的,押金可全额退还。

2、如在境外工作满一年后回国或甲方已为乙方办妥一切出境手续后,乙方拒绝出境劳务,只退还证件押金和50%的劳务押金。

3、在境外不足一年者或违纪或其它原因回国者,只退证件押金。不退劳务押金。

十一、乙方在境外劳务期间,每周工作天数和每日工作时间按甲方与雇主或雇主与乙方商定的执行。月/日薪为_____元(未扣劳务管理费)。超时工作或节假日中班的工资,按甲方与雇主签订的劳务合同或按按当地政府有关规定执行。

十二、乙方在境外劳务期间,工伤保险由雇主在工作地向保俭公司投保。

十三、乙方在境外劳务期间,每月须通过雇主/自行向甲方缴交劳务管理费_____元,其个人实得工资由雇主直接发给。

十四、乙方不准在境外结婚,更不准在境外生孩子。要响应国家提倡的晚婚晚育政策。

十五、乙方如违反上述条约,应负经济、政治、法律上的责任,甲方将视其违反程度轻重,有权作出取消乙方的劳务资格等处分。触犯型律的将交由司法机关追究型责任。

十六、乙方回国后甲方不负责对乙方重新安排工作。

十七、本合同为甲方或甲方委托的单位同雇主签订的相关劳务合同之补充条款,并与该相关劳务合同一并执行。

十八、本合同一式二份,甲、乙方各执一份,具同等效力,自签字之日起生效。乙方的合同书由家长(家属)保管,不得携带出境。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

出国就职合同范本7

甲方:

身份证号码:

联系地址:

邮政编码:

联系方式:

乙方(自费出国留学申请人):

乙方法定代理人:

身份证号码:

联系地址:

邮政编码:

联系方式:

甲、乙双方本着自愿、平等、诚信的原则,就乙方接受甲方提供有关自费出国留学服务事宜,经协商,达成如下协议,以共同遵守。

一、服务内容

1、甲方向乙方提供留学前往国家的教育概况、院校、院系、专业的信息,供乙方参考。提供相应的咨询建议,最终由乙方决定留学方案。

2、乙方根据自身条件,决定申请赴____________(国家)_________________(院校中文名称)__________________(院校外文名称)留学,就读____________专业或专业方向。

3、甲方向乙方介绍申请留学院校的入学要求及入学申请程序,指导乙方准备入学申请的相关材料。

4、甲方告知乙方申请留学院校的收费项目、收费标准和院校指定的银行帐号,指导乙方办理报名费和学费、杂费等有关费用的缴付手续。

5、甲方代为乙方办理人学申请手续。

6、甲方指导乙方办理公证和办理护照(不包括异地户籍)。

7、甲方告知乙方办理人学申请的结果。

8、甲方向乙方介绍留学前往国家或地区的留学政策和签证政策,指导乙方进行签证申请准备,协助乙方办理签证或入境批准文件。

9、甲方在乙方获取签证或入境批准文件时,指导乙方进行出国留学的前期准备工作。

二、甲方责任

1、向乙方告知甲方的从业资格情况。

2、按照_法律、法规和本合同约定,为乙方提供自费出国留学服务。

3、如实介绍乙方前往国家或地区的留学政策、签证政策和申请留学院校的入学要求等有关情况,并承诺不作虚假陈述。

4、对乙方提供的所有材料,包括个人隐私,均负有保密义务。除为了乙方入学申请。签证申请的目的之外,不得向无关的第三方透露。

5、拟定乙方委托的留学申请在______年______月______日前取得申请留学院校的申请结果。如到期不能完成(包括校方签发的录取通知书内容与乙方申请的院系或专业或专业方向有异),本合同即告终止,甲方向乙方全额退还已缴付的服务费用。甲方发生的成本费用,由甲方承担。同时,提请乙方重新确认是否继续申请,如继续申请,须重新签订《自费出国留学服务合同》。

6、收到乙方符合签证要求的全部签证申请材料后,在十个工作日内向相关使(领)馆递交签证申请材料。如乙方前往国家或地区的使(领)馆关于递交签证申请材料有特别要求,按特别要求办理。

7、按照本合同约定,按时完成所应提供的服务内容。

8、对乙方缴付的服务费用,根据本合同《特别告知》第五条第4项规定,开具相应的正式发票。

9、在符合申请留学院校退费规定的前提下,甲方应协助乙方向申请留学院校办理退费手续。

三、乙方责任

1、确认本合同委托事项,并按本合同约定按时向甲方缴付服务费。

2、配合甲方工作,切实遵从甲方的工作进程安排。

乙方应在本合同签订后___天内把入学申请所需材料交给甲方,并遵守本合同《特别告知》中第五条第3项规定。如乙方不能如期提供入学申请所需材料,因此而造成的损失由乙方承担。

3、在留学申请办理过程中,如前往国家或地区的留学政策、签证政策或申请留学院校的人学要求发生变化,乙方应根据新的要求,及时提供补充材料。

4、在留学申请办理过程中,乙方应在甲方的指导下,自行将申请留学院校报名费、学费、杂费等费用按时足额汇往院校指定的银行帐号。

5、在留学申请办理过程中,如乙方前往国家或地区使(领)馆要求乙方进行面试,乙方应按使(领)馆要求,按时到使(领)馆面试。

6、乙方如未能获得留学前往国家或地区签证或入境批准文件,或者已获签证或入境批准文件而放弃前往该国已申请留学院校学习,均由乙方自行负责向该院校提出退费申请,要求该院校按规定退还学费、杂费等费用。

四、缴费规定

1、乙方向甲方缴付出国留学服务费合计为人民币(大写)_______________元(其中人民币(大写)__________________元是人学申请服务费,人民币(大写)_____________________元是签证申请服务费)。

2、乙方应按以下付款方式中第___种方式向甲方缴付上述款项:

第一种:乙方在本合同签署之日向甲方缴付全部服务费计人民币(大写)__________________元;

第二种:乙方在本合同签署之日向甲方缴付入学申请服务费人民币(大写)_________________元;

乙方在获得申请留学院校录取通知书当天,向甲方缴付签证申请服务费人民币(大写)______________元。

3、服务费缴费方式为现金或银行汇款,如乙方采用银行汇款方式,甲方的开户银行及帐号是______________________________。

4、乙方必须自行承担在留学申请办理过程中发生的其他费用(如院校报名费、护照工本费、公证费、翻译费、体检费、签证费、银行手续费及汇费、机票款、保险费、院校学费、杂费、接机费、住宿费等)。上述费用(除甲方收取的服务费)由乙方自行向有关机构缴付,缴费标准和缴费方式以相关收费机构对乙方的要求为准。

五、退资规定

1、如发生以下情形之一,甲方向乙方全额退还已缴付的服务费,本合同终止:

(1)甲方未能为乙方申请获得前往国家或地区留学申请院校的录取通知书;

(2)乙方已履行本合同中约定的责任,由于甲方未履行本合同中约定的责任,致使乙方的出国留学目的无法实现。

2、如发生以下情形之,则乙方已缴付的服务费扣除人民币(大写)壹仟元,余额退还,本合同终止:

(1)乙方被前往国使(领)馆拒签(本合同第五条第4项第(3)一(5)点所述的三种情况除外);

(2)在本合同有效期内,因我国或前往国家或地区留学政策或签证政策的改变,导致本合同无法履行。

3、如乙方因自身原因,在本合同签署后,单方面要求解除本合同,则根据本合同实际履行的阶段,乙方已缴付的服务费按以下办法处理:

(1)在乙方尚未得到申请留学院校的申请结果前,乙方单方面要求解除本合同,则人学申请服务费不予退还,签证申请中介服务费全额退还,本合同终止;

(2)申请留学院校已向乙方签发了录取通知书(包括校方根据申请人的自身条件,签发有条件的录取通知书,甲、乙双方认可该人学申请成功),乙方尚未向甲方提供办理签证申请所需材料,乙方单方面要求解除本合同,则入学申请服务费不予退还,签证申请服务芽鄢?0%,余额退还,本合同终止;

(3)乙方已向甲方提供签证申请所需材料,尚未向使(领)馆递交乙方的签证申请材料,乙方单方面要求解除本合同,则人学申请服务费不予退还,签证申请服务费扣除80%,余额退还,本合同终止;

(4)已向使(领)馆递交乙方的签证申请材料,在签证审理过程中,乙方单方面要求解除本合同,则全部服务费不予退还,本合同终止。

4、如发生以下情形之一,则乙方已缴付的服务费一律不予退还,本合同终止:

(1)乙方无正当理由拒付本合同约定的任何一笔款项;

(2)乙方由于自身的违法行为,导致本合同无法履行;

(3)乙方未按前往国家或地区使(领)馆签证要求办妥签证申请所需文件及手续,并书面(正本)要求坚持送签而被拒签;

(4)乙方因提供虚假材料或隐瞒相关实情而被拒签;

(5)乙方被前往国家或地区使(领)馆查实有非法移民、犯罪前科等不良记录而被拒签;

(6)乙方前往国家或地区使(领)馆发出乙方申请的签证(预签)或人境批准文件后,乙方拒绝领取签证或入境批准文件或拒绝人学或提出要求转学、不向留学院校缴付学费、杂费等费用的。

5、甲方应按上述退费规定,在乙方办妥退费手续后将应退款退还乙方,乙方将相关收费凭证退还甲方,本合同终止。

6、乙方申请留学院校的报名费和学费、杂费以及在留学申请办理过程中发生的其他费用(除甲方收取的服务费)的退费事宜,由申请留学院校和相关机构负责处理。

六、违约责任

1、甲、乙双方应严格履行本合同中全部条款,任何一方违约应承担相应的违约责任。

2、在任何情况下,甲方为达成本合同之目的而为乙方制作虚假文件材料的,应承担违约责任,除全额退还已收取的服务费以外,还应按服务费的5%作为违约金偿还乙方。

3、本合同终止后,合同违约方仍应向守约方承担赔偿责任和违约责任。

七、终止条款

1、乙方前往国家或地区使(领)馆发出乙方申请的签证或人境批准文件后,即视为甲方已为乙方完成提供自费出国留学服务事宜,本合同即告终止。

2、出现本合同其他条款规定的合同终止条件,本合同即告终止。

八、适用的法律及争议解决方法

1、本合同的履行、解释及争议解决均适用_有关法律。

2、甲、乙双方在履行本合同中如发生争议,应由双方协商解决。如协商不成,双方同意按以下第—种方式解决:

第一种:向人民法院提起诉讼。

第二种:提交仲裁委员会仲裁。

九、本合同的补充、变更、修改

1、对本合同的任何补充、变更、修改应采用书面补充合同形式声充合同在双方签署后与本合同具有同等法律效力。

2、除本合同上明确规定可以填写的内容之外,任何在本合同上的手写内容或修改均对双方没有约束力。

十、特别条款

1、甲、乙双方作如下特别约定:乙方对特别告知的内容。仔细阅读,并同意将特别告知的全部内容作为本合同的条款,与甲方共同遵守履行。

2、本合同是甲、乙双方真实意思的表示,双方已仔细阅读并完全理解其内容。

十—、生效条款

1、本合同自甲方代表签字、盖章(行政章或合同专用章)及乙方(如乙方未满18周岁由乙方法定代理人签署)签署并在甲方收到乙方按本合同约定的第一次缴付的服务费之b起生效。

2、本合同正本一式两份,具有同等效力,甲、乙双方各执一份。

甲方(盖章):

代表(签字):

日期:

乙方(签字):

法定代理人(签字):

出国就职合同范本8

甲方(自费出国留学申请人):________________________

身份证号码:________________________

联系地址:________________________

邮政编码:________________________

联系方式:________________________

电子邮箱:________________________

代理人:________________________

身份证号码:________________________

联系地址:________________________

邮政编码:________________________

联系方式:________________________

电子邮箱:________________________

乙方(自费出国留学中介服务机构):________________________

资格认定书编号:________________________

营业执照注册号:________________________

法定代表人:________________________

授权代表人(经办人):________________________

住所(地址):________________________

出国就职合同范本9

甲方: 身份证号:

乙方: 身份证号:

甲乙双方通过友好协商于____ 年___ 月___日签订本协议。现将相关事宜达成如下:

1.乙方自愿与甲方签约成为公司海外派遣艺员,时间期限为( )天;

2.乙方保底工资由甲方负责管理,每期期满由甲方支付给乙方。

3.乙方在派遣前,等相关证件需自费作为出行费用;

4.乙方进场后必须无条件服从甲方的安排调用,达不到要求的情况下,甲方有权辞退乙方,或在工资中扣除相应金额;

5.乙方进场的机票和签证的费用由已方负责;

6.如乙方因想家等原因回国,机票和签证的费用乙方自行负责,乙方在未满工期情况下退场的,机票和签证费用乙方自行负责;

7.乙方保底工资为每月( ),

8.乙方进场后吃、住由甲方负责,

9.如乙方在未请假的情况下私自离开工作岗位,出现任何人身安全问题,由乙方自行承担后果,甲方不负任何责任、不进行任何的赔偿;

10.乙方在岗位出现工伤事故由甲方负责。(注:如因乙方不听从指挥擅自违规操作出现的任何事故由乙方自行负责、承担一切后果,包括赔偿等问题。)

此协议一式两份,甲方乙方各执一份,双方签字生效,具有法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

出国就职合同范本10

甲方:____________________

公司负责人:____________________

公司地址:____________________

乙方:____________________

身份证号码:____________________

国内详细地址:____________________

鉴于甲方已与位于__________国家的__________工程(称”本工程”)的总承包商签订了分包合同,根据《民法典》、等相关规定,为确保该工程顺利实施,维护甲乙双方的权益,明确各自责任,经友好协商,在双方充分理解和完全自愿的基础上,于__________年__________月__________日在签订合同。

第一条工作内容和工作地点

1、甲方根据工作需要,安排乙方负责完成与本工程相关的工作,具体岗位描述为__________的相关工作。

工作地点____________________。

2、乙方应服从甲方所安排的工种、岗位,按照甲方的要求,按时完成甲方规定的工作数量,达到规定的质量标准。

3、甲方根据生产(工作)需要,有权调换乙方在本工程中的工作岗位以及甲方该国国内各个工程之间的工作调配,待遇不变。

第二条合同期限

1、自乙方达到国外项目部次日起至该工程竣工之日终止。但合同期限__________月。

2、如果甲方与总承包商在工程所在地又签订了其他补充协议或后续合约工作,经乙方同意,本合同期限自动延长,同时甲方将与乙方签订续签协议或补充协议。

(合同终止后,甲方一次性支付给乙方剩余工资)。

3、除上述两种情况外,双方经友好协商并愿意继续合作的,则双方将另行续签劳务用工合同。

第三条劳动保护和劳动条件

1、甲方建立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范,对乙方进行劳动安全卫生教育。

2、甲方为乙方提供符合中石__________有关规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

第四条劳动纪律

1、乙方必须遵守和执行甲方、中石__________和业主定的规章制度和劳动纪律,服从管理,保守商业秘密,遵守所在国法律。

2、乙方必须在甲方和中石__________统一规定的区域内工作和生活,严禁私自或擅自离开规定的安全区域。

第五条甲方的权利和义务

1、甲方负责乙方出国和归国的组织工作,以及出国前的思想教育、外事教育等工作。

2、负责组织乙方出国前及出国后的体检、考试等工作。

3、负责乙方在外期间的内部生产管理,包括工作安排、统一调配、用工结算。

4、负责乙方在外期间的内部生活管理,包括提供住宿用房、床铺和床上用品(其他生活用品由乙方自备),负责统一食堂及饮食服务,伙食标准将根据现场实际情况确定。

5、负责现场协调管理,包括乙方在外期间护照及其他有关证件的统一收集管理,以及向乙方提供统一着装,费用由甲方承担。

6、甲方向乙方提供符合总承包方统一规定的境外保险。

第六条乙方的权利和义务

1、乙方有权依照法律规定维护自身的合法权益。

2、乙方有权足额获得劳动报酬。

3、乙方有权拒绝甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业。

4、乙方有权向甲方提出合理建议和意见。

5、乙方自行办理护照并承担护照办理费用。

6、乙方应当保证具备完成相应工作所要求的各项技能,拥有符合中国国家规定的上岗资格证书,并保证身体及精神状态良好,以积极努力的态度,高质高效完成甲方要求的各项工作。

7、乙方在签订本合同后应服从甲方外派的统一时间安排,如果在办理完签证或购买机票后由于乙方原因不能出行的,前期所发生的各类费用由乙方承担。

8、乙方在出国工作期间,必须严格遵守业主、总承包商及甲方所规定的各项劳动纪律和规章制度,服从甲方工作及生活管理、劳动分工及总承包商在工程所在国各地各项目期间的统一调动,以及返回国内时间等的统一安排。

9、乙方应当严格按照总承包商及甲方的操作要求进行施工。如果由操作不当而引起返工修补的,返工修补的时间不计工时;如果造成材料毁损的,应赔偿毁损材料款的__________%。

10、乙方不得打架斗殴、擅自外出、非法滞留,更不得恶意煽动或参与罢工。如出现前述情形,乙方应当承担相应的法律责任;构成犯罪的,移交司法机关处理。

11、乙方在施工中应当注意节约材料、爱护机械设备和生产工具,如果发生非正常损坏,应当如数赔偿,甲方从应付工资中扣除。如果由此而造成误工,误工的经济损失由乙方承钽。

12、未经甲方许可,乙方不得为第三方工作,不得从事与本合同工作无关的经营或商业活动。

第七条工作时间和工资待遇

1、工作时间:由于工程施工进度快慢不均等因素,可能出现乙方工作时紧、时松、甚至待工多日的情况。

基于此,乙方的工作时间按综合计算工时工作制执行。

2、综合计算工时工资依据

①以年为周期,以每天工作__________小时、每周工作__________小时的法定工时为标准工时。

②乙方延长工作时间的,按日标准工时工资的__________%支付报酬;

③乙方在休息日工作的,按日标准工时工资的__________%支付报酬;

④乙方在法定节假日工作的,按日标准工时工资的__________%支付报酬。

3、乙方工资按照以下计算方法执行:

①乙方在每天工作__________小时并完成基本生产任务的前提下,甲方向乙方支付工资(__________)元人民币。

②乙方每天工作__________小时,每月每天都出满勤(包括休息日),甲方向乙方支付的.工资报酬为元,其中包括:

a、法定工作日的报酬,即每天工作__________小时、每月工作__________天(月法定工作日)应获得的报酬。

计算方式为:__________天/月法定工作日×__________元/日标准工时报酬=__________元。

注:年法定工作日=__________天/年-__________天/年(休息日)-__________天/年(法定休假日)=__________天/年;月法定工作日=__________天/年÷__________月=__________天__________

b、法定工作日加班的报酬,即每天加班__________小时以上,__________小时以内,每月工作__________天应获得的报酬。

计算方式为:__________天/月法定工作日×__________小时/日加班工时÷__________小时/日标准工时×__________元/日标准工时报酬的__________%(即__________元+__________元)=__________元。

c、休息日工作的报酬,即每天工作__________小时,每月工作__________天(全月__________天-月法定工作日__________天)应获得的报酬。

计算方式为:__________天/月休息加班天数×__________小时/日实际工作工时际工作工时÷__________小时/日标准工时×__________元/日标准工时报酬的__________%(即__________元+__________元)=__________元。

d、法定节假日工作的报酬,即每天工作__________小时,每月工作__________天应获得的报酬。

计算方式为:__________天/年休息加班天数×__________小时/日实际工作工时际工作工时÷__________小时/日标准工时×__________元/日标准工时报酬的__________%(即__________元+__________元+__________元)=__________元。

以上4项合计:__________元。

通过上述标准和综合计算,得出结论:每天工作__________小时,全月每天都出满勤,可得到__________元的工资报酬,简单地说,就是每天平均__________元。实际计算工资时,按照每工作__________天(__________小时)支付__________元的标准计算。每天工作__________个小时以外按加班计算。

4、甲方积极为乙方创造多劳多得的包工条件,具体包工事项由现场项目部决定。

第八条工资发放办法

1、特殊情况的约定:

①乙方因病休息,经医生诊断无病的没有工资。

②乙方无故请假休息,没有工资。

③乙方因公负伤休息,甲方按日标准工时工资即正常工资的一半元支付工资。(医药费由公司负担)

④乙方无故不上班,除没有工资外,每天再扣除__________元。

⑤由于甲方原因致使乙方待工的,甲方按日__________元支付工资。

⑥工作时间按XX一建伊拉克项目统一安排执行,工资报酬按__________元支付。

2、工资支付方式为:工资按月支付,当月工资于本月底前以人民币的形式在国内发放。甲方按时将工资款转入甲方指定的__________银行的本人卡中。

3、计薪日期:自乙方到达国外工程所在地次日起,至离开国外工程所在地之日止。

第九条劳动合同的解除

1、如果甲方有下列情形之一的,乙方可以解除劳动合同,甲方应足额支付给乙方劳动报酬,并有义务将乙方送回国内,乙方不承担任何费用:

①未提供劳动保护或劳动条件的。

②未支付工资报酬的。

③未给乙方缴纳符合总承包方统一规定的境外保险的。

2、如果乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同,将乙方遣送回国。

①在试用期内被证明不符合雇用条件的。

②违反第五条规定的劳动纪律的。

③不服从甲方工作安排、严重违反操作规程、严重失职给甲方造成损失和不良影响的。

④旷工三天以上、无事生非或以任何形式煽动、参与聚众闹事、罢工游行、私闯外事机构和当地政府部门的。

⑤被发现有盗窃、赌博、吸毒、食用含酒精饮料等违法违纪行为的;违犯当地人员生活习惯的。

⑥为第三方工作,经甲方提出拒不改正的。

⑦隐瞒身体及精神疾病,或伪造技能证书的。

⑧隐瞒在国内的犯罪记录,以及以往在国内外工作中的任何违法、违纪及参与任何形式罢工历史的记录。

3、乙方单方面按合法程序提出解除劳动合同的,回国费用有乙方个人承担,并按未履约的时间长度赔偿相应比例的已经发生的外事(含护照、体检、签证、BLOCKVISA、IQAMA、机票、GOSI、约__________元)费用。

第十条意外风险

如因动乱、战争或其他政府认可的不可抗力因素致使本合同不能继续履行时,甲方负责及时保护乙方安全返回国内。

第十一条合同的份数

本合同一式三份,具有同等法律效力,甲方持有二份、乙方持有一份。

第十二条争议的解决

如双方对本合同条款发生争议,可通过友好协商解决。

如协商不成,乙方承诺,在国外工作期间无条件地服从甲方的安排和处理,回国后任一方可将争议提交市劳动争议仲裁委员会仲裁。

第十三条其他

1、为明确双方的各项权利义务,在甲方为乙方办理出国签证前,甲方将根据本工程总承包商的规定,要求乙方填写一份由总承包商提供的承诺书。

承诺书必须由乙方本人如实填写,否则所带来的一切后果将由乙方个人承担。

2、本合同未尽事宜,将通过友好协商解决,如在此合同基础上另行签订补充协议,其补充协议不得对本合同的实质内容进行修改,且应以不违背本合同条款规定为前提。

甲方:____________________乙方:____________________

日期:__________年__________月__________日

出国就职合同范本11

服务委托合同

委托人:__________________

签署日期:_______________

自费出国留学中介服务委托合同

________________________合同编号:_______________

委托人(自费出国留学申请人):

身份证号码:

联系地址:

邮政编码:

联系方式:

代理人:

身份证号码:

联系地址:

邮政编码:

联系方式:________________________

受托人(自费出国留学中介服务机构):

资格认定书编号:

营业执照注册号:

法定代表人:

住所(地址):

出国就职合同范本12

发包方:(简称甲方)

承包方:(简称乙方)

経双方协商,甲方将砌筑工程承包绐乙方施工,为界定双方权利、义务和责任,根据国家相关法规和公平诚信原则,双方达成一致订立本合同。

一、施工总体要求:

确保工程既定质量等级达标;确保工期完工;确保施工现场安全文明规范,事故率为零;确保材料质量合格不超标;确保机具使用完好;确保工人工资分配到人,为工人提供合符国家规定的劳动保护和卫生条件;确保与其他工地、工种在施工中的协调配合,要绝对服从甲方施工管理人员的统一指挥和协调。

二、承包方式及承包范围:

承包方式

(1)包工不包料。

(2)包工包料。

(适用打√)部位砖墙砌筑含二次结构;

承包范围:

(1)部位挡土墙砌筑;

三、施工工期:

在确保整体工程工期前提下,按项目部安排的进度表和具体施工日程,以施工令下达,按期完工。具体约定:

四、计价与付款:

1、计价方式:

(1)按图纸计算确定砌体体积;

(2)据实计算体积;(适用打√)

承包单价为:

(1)大砖墙砌体元/ m3;

(2)小砖墙砌体元/ m3;(2)挡土墙元/ m3;

计价含:人工费、材料费(包工包料)、机具费、自搭脚手架费(超高层除外)、材料短途搬运费、管理费、乙方临时设施搭建费、安全生产与文明施工费、进场退场费、误工补偿费、工伤医疗费、材料场地清理费,甲方除包干价外不再承担其他任何费用。

2、施工用水电费由甲方承担,乙方每月生活用电甲方每月只承担100度费用,其余由乙方承坦。

3、付款方式:生活费和工资支付,生活费按每人每天20元标准发放,均由乙方负责人按月填报工资申报表(发工资生活费专用表),按规定会签后报公司领导审批,按批准数额由公司财务部代发,按工人姓名和建行账号以电子支付方式存入各人艮行卡中,直接发放到本人。但每人每笔款1元艮行费由承包人承担。其余工程费仍填写工程预付申请单经公司领导审批后,同样以艮行卡支付。其他约定:

五、施工质量要求:

乙方必须严格按施工图纸和国家施工规范施工,垂直度、平整度、错接、灰缝厚度、斜砌以及起脚垫层、清扫地脚、湿水等都必须符合规范要求,消灭空缝亮缝。服从甲方质量监管人员、监理、安全监管部门的监督检查,抓好质量事前控制。其他约定:

六、乙方的义务和责任:

1、负责砌体材料落地卸车短途搬运,要按文明工地要求分类整齐堆放,场地排水良好。

2、砌筑砂浆必须按规定的配合比搅拌,按用量搅绊。落地灰及时利用,节约材料。

3、自搭脚手架、脚手板搭设必须稳固规范,绑扎牢固,架上堆料绝不能超重,高空严禁抛砖。

4、由于乙方施工质量原因须返工项目,乙方承担工料损失费用,且不延长工期。

5、乙方每完成一道施工工序后,甲方进行检验,若达不到合同质量要求标准,乙方应立即整改,如限期内拒不整改或中途退场,甲方有权另外安排施工,施工人工费用按人工单价的两倍,包括材料费从乙方工程款中扣除。甲方有权解除承包合同并不退还保证金。为了确保工程既定质量目标,为了确保工程既定工期,乙方需在签订合同时,交纳保证金计利息。

6、乙方应按文明施工要求,对残留物及施工垃圾必须及时清除干净,不另计费。

元。既定目标如能按合同要求完成,退还此保证金,但乙方不清除时,甲方另外安排清扫,清扫费用人工费用按人工单价的两倍,从乙方工程款中扣除。

7、乙方需要借用施工用具、备品以及翻斗车等运输工具,按甲方规定办理借用手续,乙方有责任保证上述设备设施的安全使用。并按期如数归还。因乙方责任导至工具设备损坏或丢失,乙方照价赔尝。

8、工期要求:具体按照项目部排出的进度计划和施工员发出的施工令来完成各项工作,必须保证足够的劳力,未按时完成的将每拖延一天罚款500元。如建设方原因影响工期,按影响天数顺延。

9、安全施工及文明施工

(1) 、乙方在确保施工质量的同时必须狠抓安全生产,加强对所辖职工的安全教育和管理,上岗时必须戴安全帽(安全帽本人自备),违者每人次罚款50元,严禁酒后上岗和穿拖鞋,打赤膊上岗,遵守文明工地管理制度;不准擅自乱拉乱接用电,现场不准生明火,遵守安全纪律和操作规范。凡因本人或乙方责任发生安全事故,均由乙方承担一切责任。

(2) 、严禁在工地聚众赌博、打架、斗殴、出现一次罚款xx元,并由相关人员承担后果责任,情节严重的交当地派出所处理。

(3) 、乙方在施工中要服从项目部及其管理人员的生产指挥和管理,工作时间要服从于施工质量要求和施工进度的需要,对不服从生产指挥,属于分包人每次罚款不少于1000元,并承担相应的工程损失,属于其他施工人员每次罚款100元,履教不改的甲方有权清退出场。

9、施工承包人必须按合同完成承包项目施工,砌筑时要按工序施工,禁止畄残活。

如无特殊原因中途退场属违约行为,乙方必须承担所包工程10%罚款。

10、施工承包人必须坚守在施工岗位对所承包的项目进行全过程管理,离开工地必须向项目经理请假,并指明代理人员负责临时管理,允许后才能离开,擅自离开工地每天罚款500元。

11、乙方对所管人员进场时负责提供个人身份证复印件及照片等相关证件,保证投入足够劳力,禁止招用童工和不能从事本工程的劳动者,不准带家属小孩进工地。

12、乙方在施工中除了接受甲方管理人员和现场监理人员外,未经甲方许可,不得与建设方、监理方、设计方或质检部门建立工作关系或超越范围处理问题。

七、甲方的义务和责任

1、为确保施工质量,甲方应向乙方提供相应的技术图纸和技术资料,并进行技术交底,提供技术指导、服务和监督。

2、除具体条款另有约定外,甲方无偿提供现有起吊设备,搅拌机、脚手架等大型施工机械和设施,以及翻斗车等运输工具(轮胎除外),按甲方规定办理借用手续。

3、甲方给乙方无偿提供施工住房及生活用房,用水用电设施,但生活用电用水与施工用水电分开计量,属乙方生活消耗的水电费用由乙方承担。

4、甲方及其管理人员在施工中不得违章指挥,或强令乙方进行冒险和危害身体健康的作业。

5、乙方自身负责对所属人员的安全管理外,甲方负责对整个工程的安全和质量管理,除提供符合规范标准的脚手架和安全网外,并负责对预留洞口、楼梯等关键部位的安全防护,对施工机械和施工用电的安全监督管理,为施工安全提供必要的安全保障。

6、负责与发包人、监理、设计及有关部门联系,协调现场施工关系。

7、甲方按合同具体条款按进度支付给乙方工程款,绝不拖欠工人工资。

五、其他乙方本着互相协作,根据需要为甲方提供一些杂工服务,杂工费不分大小工,每工天单价65元。杂工费用在完工后10天内即时上报公司结算,过时不再受理。

未尽事宜,双方协商解决。

六、本合同一式三份,甲方两份,乙方一份。

此合同双方盖章签字,施工人员到场后生效。

甲方:

代表:

(签字盖章):

乙方:

代表:

(签字盖章):

年 月 日 年 月 日

出国就职合同范本13

合同编号:

签订地点:

签订日期:

中介方:

执照注册号(以下简称甲方)

委托方:身份证号(以下简称乙方)

经甲、乙双方平等协商,现就乙方委托甲方介绍出国劳务的有关事项达成如下条款:

第一条委托事项和具体要求

甲方负责介绍具有对外劳务经营资格或具有境外就业中介资格的单位与乙方签订出国劳务或境外就业合同。

甲方介绍的单位必须具有对外劳务经营资格或具有境外就业中介资格,具体事项以营业执照核准的经营范围为准。

甲方介绍的单位已经与甲方签订劳务中介委托合同,且甲方已核查对方具有合法的主体资格。

甲方介绍的出国劳务事项,已经甲方查证对方相关资料,确保其真实、合法、有效。

甲方依照乙方的特长介绍相关劳务,乙方的特长为:。

乙方意向出国劳务的国家为

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