人力资源管理本科毕业生个人简历表格

姓　　名： 性　　别： 女
民　　族： 汉族 出生年月： 1990年11月3日
政治面貌： 党员 婚姻状况： 未婚
身　　高： 165cm 体　　重： 52kg
户　　籍： 广东 现所在地： 广东
毕业学校： 广东工业大学 学　　历： 本科
专业名称： 人力资源管理 毕业年份： 20_年
工作年限： 一年以上 职　　称： 中级职称

求职意向
职位性质： 全职
职位类别： 人力资源、行政/后勤
职位名称： 人力资源管理 ; 行政管理
工作地区： 广东
待遇要求： 20_-2800元/月 不需要提供住房
到职时间： 两周内

技能专长
语言能力： 英语 四级 ; 普通话 标准
计算机能力： 熟练

教育培训
教育经历： 时间 所在学校 学历
20_年9月 - 20_年7月 广东工业大学 本科

培训经历： 时间 培训机构 证书
20_年11月 - 20_年12月 广东工业大学 人力资源经理助理证（中级）


工作经历
所在公司： ××××食品有限公司
时间范围： 20_年9月 - 20_年5月
公司性质： 私营企业
所属行业： 快速消费品（食品、饮料、粮油、化妆品、烟酒）
担任职位： 人事助理
工作描述： 1、负责公司员工的人事档案管理；
2、负责公司相关证件的管理和年审；
3、负责公司的招聘工作，收集、整理、甄选人员简历；
4、负责员工的入职和离职手续办理；
5、负责员工社会保险的办理；
6、负责员工的日常考勤工作、集团网短号办理和宿舍安排。
离职原因：

所在公司： ××××××公司
时间范围： 20_年5月 - 20_年2月
公司性质： 合资企业
所属行业： 农、林、牧、副、渔业
担任职位： 人事助理
工作描述： 1、负责社保信息的维护及申报、员工社保卡的管理。
2、负责员工住房公积金的管理。
3、负责员工的工资核算。
4、负责人员招聘信息的起草与发布、简历筛选、面试工作。
5、应聘人员资料库的建立和维护。
6、负责各类人事档案录入及更新，并进行数据分析。
7、人员异动表的填报、归档及管理。
8、负责完成公司人员劳动合同的签订、备案。
9、负责辞职员工信息的登记及员工离职面谈。
离职原因：


其他信息
自我评价： 本人性格开朗，积极乐观，待人诚恳，能吃苦耐劳。本人具有良好的office办公软件处理能力，能够熟练运用办公设备（如传真机、打印机、复印机等）。自实习后，一直从事人力资源管理工作，对人力资源管理有一定的认识。
发展方向： 希望能够从事人力资源管理或行政管理相关工作
其他要求： 希望公司能够提供与岗位相关的培训

联系方式
联系电话：×××××××××××
电子邮箱：×××

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